Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 100 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ИП габдуллина Р. Р.
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 3–6 лет
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: tребования не предъявляются
- Опыт работы: от 3 лет
- Квалификация: Бухгалтер, экономист
- Навыки: Руководство бухгалтерией, Организация работы бухгалтерии, Выполнение функций главного бухгалтера, Руководство бухгалтерией, Организация работы бухгалтерии, Выполнение функций главного бухгалтера
Опыт работы главным бухгалтером в бюджете - желательны навыки работы с ОС, начисления зарплаты и сдачи зарплатной отчетности, разноски банка, проведения платежей и уточнений в УРМ, работы в ДелоВеб, ВебКонсолидации, личном кабинете балансодержателя.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра автономный округ, г. Когалым, Повховское шоссе улица, 2
Описание вакансии
- Налоговая (декларации
- П2, п2 инвест, 11 краткая), отчеты и письма в Администрацию
- Регламентные операции закрытия периодов (начисление амортизации ОС и прав пользования, РБП, закрытие затрат) начисление доходов текущего года и будущих периодов, расчет и начисление резервов на отпуска, начисление налогов в учете, синхронизация и отражение заработной платы, проводки по зачету удержаний из зарплаты на 208 и 302 счета
- Приемка документов от поставщиков (на бумаге, в эдо и от отдела закупок из ЕИС), указание на них кода мероприятий и передача на уплату и разноску
- Начисление в учете неустоек по контрактам, штрафов, пошлин, зачетов ЕНП, отражение банковских гарантий, работа с помощником переноса остатков
- Проверка и согласование договоров по 44 и 223 ФЗ, проверка и согласование служебных записок и приказов по зарплате, проверка расчетных листов, проверка авансовых отчетов перед подписанием
- Кураторство договоров на обслуживание кассы, 1с, обучение сотрудников бухгалтерии (подписки на системы) и с операторами ЭДО
- Разработка учетной политики и ЛНА по зарплате и внесение в них изменений в соответствии с изменениями законодательства, работа с Коллективным договором
- Контроль работы сотрудников бухгалтерии (4 штатные единицы), выявление ошибок учета
