Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 45 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ГБУЗ НСО «Коченевская ЦРБ»Все вакансии работодателя · 13
- Формат
- Полный день
- Оформление
- Полная
- Опыт
- Без опыта
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: среднее профессиональное образование
- Опыт работы не требуется
- Квалификация: реднее профессиональное (экономическое) образование без требований к стажу работы или же специальная подготовка по программе и стаж три года.
Среднее профессиональное (экономическое) образование.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Занятость: полная занятость
- Место работы: Новосибирская область, Коченевский район, Коченево рабочий поселок, Кузнецкая улица, 176;, 632640, Новосибирская область, муниципальный район Коченевский, городское поселение рабочий поселок Коченево, рабочий поселок Коченево, улица Кузнецкая, д.176
Описание вакансии
- - Производить начисления заработных плат работникам предприятия, осуществляет контроль расходования фонда оплаты труда
- Принимать, анализировать и контролировать табели учета рабочего времени и подготавливать их к счетной обработке. 2.3
- Принимать и контролировать правильность оформления листков о временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов, подтверждающих право на отсутствие работника на работе, подготавливать их к счетной обработке, а также для составления установленной бухгалтерской отчетности
- Осуществлять регистрацию бухгалтерских проводок и разноску их по счету "№ 71"
- Производить начисления и перечисления страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, заработных плат служащих и рабочих, прочих выплат и платежей, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников предприятия. 2.6
- Подготавливать периодическую отчетность по ЕСН в установленные сроки. 2.7
- Следить за сохранностью бухгалтерских документов и оформлять их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив
- Принимать участие в разработке и внедрении рациональной плановой и учетной документации, прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники и информационных технологий. 2.9
- Оказывать работникам подразделений предприятия методическую помощь в вопросах бухгалтерского учета, отчетности, экономического анализа и контроля. 2.10
- Систематически повышать свою квалификацию, посещая курсы и семинары по бухгалтерскому учету
- Вести на основе ведомостей выплату зарплаты работникам предприятия. 2.12
- Контролировать соблюдения кассовой дисциплины, расчеты с подотчетными лицами. 2.13
- Подготавливать данные для составления баланса и оперативных сводных отчетов о доходах и расходах денежных средств. 2.14
- Выполнять другие поручения главного бухгалтера (его заместителя)
