Бухгалтер

• Образование: среднее профессиональное образование
• Опыт работы не требуется
• Квалификация: На должность бухгалтера по расчету заработной платы назначается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное бухгалтерское (экономическое) образование
• Навыки: Формирование и сдача отчетности по заработной плате, Расчет заработной платы, Расчет компенсаций при увольнении, Перечисление заработной платы, Навык работы с 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП) / 1С: Зарплата и кадры (ЗиК), Расчет отпускных, Расчет больничных, Ведение документов по расчету заработной платы, Умение делать расчеты, Расчет и начисление налогов с оплаты труда, Знание участка по начислению заработной платы, Знание участка заработная плата, Знание законодательства по расчету заработной платы, Знание учета рабочего времени, Знание работы с электронным документооборотом, Возмещение расходов из ФСС, Грамотно писать, Учет заработной платы, Расчет и начисление премий, Реестр на выплату заработной платы, Ведение электронных баз данных, Подготовка справок по заработной плате, Работа в системе электронного документооборота, Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком, Работать с программой 1С, Оформление расчетных листков, Соблюдение законодательных и нормативных актов, Консультирование по заработной плате, Контроль учета рабочего времени, Учет рабочего времени, Формирование и сдача отчетности по заработной плате, Расчет заработной платы, Расчет компенсаций при увольнении, Перечисление заработной платы, Навык работы с 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП) / 1С: Зарплата и кадры (ЗиК), Расчет отпускных, Расчет больничных, Ведение документов по расчету заработной платы, Умение делать расчеты, Расчет и начисление налогов с оплаты труда, Знание участка по начислению заработной платы, Знание участка заработная плата, Знание законодательства по расчету заработной платы, Знание учета рабочего времени, Знание работы с электронным документооборотом, Возмещение расходов из ФСС, Грамотно писать, Учет заработной платы, Расчет и начисление премий, Реестр на выплату заработной платы, Ведение электронных баз данных, Подготовка справок по заработной плате, Работа в системе электронного документооборота, Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком, Работать с программой 1С, Оформление расчетных листков, Соблюдение законодательных и нормативных актов, Консультирование по заработной плате, Контроль учета рабочего времени, Учет рабочего времени

Среднее профессиональное бухгалтерское образование.

• График: неполный рабочий день/неполная рабочая неделя
• Занятость: временная работа
• Место работы: Пермский край, Чернушинский район, г. Чернушка, Нефтяников улица, дом Д. 1
• Подходит для: инвалид

• Начисление заработной платы работникам, в том числе: расчет отпускных, выплат по договорам гражданско-правового характера, выходного пособия при сокращении и других предусмотренных законом выплат в установленные сроки
• Составление отчетности по заработной плате
• Ведение учета в ЕИС УФХД ПК
• Проверка правильности заполнения табелей учета рабочего времени
• Проверка входящих документов по пособиям по нетрудоспособности
• Заполнение карточек-справок, записок расчета, листков временной нетрудоспособности, ведомостей и др. документов, используемых при начислении заработной платы и др. выплат, относящихся к ней
• Начисление пособия по временной нетрудоспособности в установленные сроки
• Начисление налогов в государственные фонды, взносов в государственное социальное страхование и др. платежей, предусмотренных законодательством
• Составление справок по заработной плате работников
• Аналитический учет по счетам
• Формирование журнала операций № 6,8 и резерва отпусков
• Сверка с ФНС, СФР по налогам и взносам
• Ведение, формирование и предоставление отчетности: расчет по страховым взносам по форме РСВ (не позднее 25-го числа следующего месяца за отчетным кварталом)
• Раздел 2 ЕФС-1 (ежемесячно, не позднее 25-го числа следующего месяца)
• 6-НДФЛ (ежеквартально: за 1 квартал не позднее 25 апреля, за полугодие не позднее 25 июля, за 9 месяцев не позднее 25 октября, за год не позднее 25 марта следующего года)
• Сведения о численности, заработной плате и движении работников по форме П-4 (ежемесячно, не позднее 15 числа после отчетного месяца)
• Сведения о численности и оплате труда работников бюджетной сферы (учреждения образования) по форме ЗП-образование (ежемесячно, не позднее 10 числа после отчетного месяца)
• ЕФС -1 Сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование (ежеквартально, не позднее 25 числа)
• Персонифицированные сведения о физических лицах (ежемесячно до 25 числа следующего месяца за отчетным)
• По минимальному размеру оплаты труда и др