Ведущий бухгалтер отдела учета и отчетности по оплате труда ИО ТО

Требования к кандидату

• Образование: среднее профессиональное образование
• Опыт работы: от 3 лет
• Квалификация: Бухгалтер

• 1
• Ведущий бухгалтер должен уметь: 1.1
• Пользоваться программными продуктами:1С: Бухгалтерия государственного учреждения, 1С: Документооборот государственного учреждения, Составление и исполнение доходов и расходов бюджетов субъектов, ЗАТО и муниципальных образований в технологии СМАРТ с расширенным функционалом по исполнению бюджета - Бюджет СМАРТ, справочные правовые системы: КонсультантПлюс, Гарант, пакет офисных программ: Microsoft Office
• 1.2
• Составлять и оформлять первичные учетные документы в бумажной и электронной форме, владеть приемами комплексной проверки первичных документов
• 1.3
• Осуществлять регистрацию данных, содержащихся в первичных учетных документах, в регистрах бухгалтерского учета, составлять бухгалтерские проводки в соответствии с рабочим планом счетов
• 1.4
• Сопоставлять данные аналитического учета с оборотами и остатками по счетам синтетического учета на последний календарный день каждого месяца
• 1.5
• Выявлять и исправлять ошибки, допущенные при ведении бухгалтерского, бюджетного учета, в соответствии с установленными правилами
• 1.6
• Эффективно организовывать свою деятельность и планировать рабочее время
• 1.7
• Применять на практике профессиональные знания, положения законодательства
• Анализировать и обобщать информацию
• 1.8
• Эффективно взаимодействовать с работниками других отделов Учреждения, а также с работниками субъектов централизованного учета
• 1.9
• Не допускать межличностных конфликтов при выполнении должностных обязанностей

Место работы и занятость

• График: полный рабочий день
• Занятость: полная занятость
• Место работы: Тверская область, г. Тверь, Победы проспект, 53

Описание

• 1
• Ведущий бухгалтер осуществляет расчет, начисление и перечисление заработной платы и иных выплат работникам субъектов централизованного учета, а также связанных с ними обязательных платежей в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации, в том числе: 1.1
• Принимает к учету первичные учетные документы, связанные с заработной платой
• 1.2
• Осуществляет расчет, начисление и перечисление заработной платы, налогов и взносов
• 1.3
• Формирует отчетность по заработной плате