Коротко о вакансии
- Зарплата
- 67 733 – 85 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- РАЙОННАЯ администрация муниципального РАЙОНА «Томпонский район» Республики Саха (Якутия)Все вакансии работодателя · 4
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — бакалавриат
- Опыт работы: от 1 года
- Квалификация: юрисприденция
- Оформление сотрудников в штат подготовка трудового договора, должностной инструкции, дополнительных соглашений, приказов и других документов
- Ведение кадрового учёта оформление отпускных для сотрудников, составление штатного расписания, подготовка карточек и личных дел сотрудников, ведение и хранение трудовых книжек
- Выдача справок или документов сотрудникам например, справки о доходах, копии или выписки из приказа о приёме на работу либо переводе, копии или выписки из трудовой книжки
- Передача данных для материального поощрения сотрудников с помощью табеля рабочего времени специалист формирует и передаёт бухгалтеру информацию о количестве отработанных часов, оформляет документы о премировании сотрудников
- Подготовка документов для развития сотрудников например, кадровик готовит пакет документов для обучения или профессиональной переподготовки
- Передача кадровых документов в архив в соответствии со сроками хранения
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Саха (Якутия) республика, Томпонский улус, Хандыга поселок, Е.Д.Кычкина улица, Д.1
Описание вакансии
- Оформление сотрудников в штат подготовка трудового договора, должностной инструкции, дополнительных соглашений, приказов и других документов
- Ведение кадрового учёта оформление отпускных для сотрудников, составление штатного расписания, подготовка карточек и личных дел сотрудников, ведение и хранение трудовых книжек
- Выдача справок или документов сотрудникам например, справки о доходах, копии или выписки из приказа о приёме на работу либо переводе, копии или выписки из трудовой книжки
- Передача данных для материального поощрения сотрудников с помощью табеля рабочего времени специалист формирует и передаёт бухгалтеру информацию о количестве отработанных часов, оформляет документы о премировании сотрудников
- Подготовка документов для развития сотрудников например, кадровик готовит пакет документов для обучения или профессиональной переподготовки
- Передача кадровых документов в архив в соответствии со сроками хранения