Консультант отдела учета, отчетности и финансов
Зарплата
52 400 – 62 700 ₽
Коротко о вакансии
- Зарплата
- 52 400 – 62 700 ₽ в месяц
- Работодатель
- Управление ЗАГС СКВсе вакансии работодателя · 5
- Формат
- Гибкий
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- Без опыта
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — бакалавриат
- Опыт работы не требуется
- Квалификация: Требования не предъявляются
- Навыки: Знание правил охраны труда, Ведение документации/документооборот по охране труда, Проводить инструктаж по охране труда, Ведение отчетности по охране труда, Проведение обучения и подготовки работников в области охраны труда, Знание нормативных документов по охране труда, Знание правил и норм пожарной безопасности, Выполнение мероприятий по пожарной безопасности, Ведение документации по пожарной безопасности, Проведение вводных инструктажей по пожарной безопасности, Осуществление деятельности по ГО и ЧС, Знание правил охраны труда, Ведение документации/документооборот по охране труда, Проводить инструктаж по охране труда, Ведение отчетности по охране труда, Проведение обучения и подготовки работников в области охраны труда, Знание нормативных документов по охране труда, Знание правил и норм пожарной безопасности, Выполнение мероприятий по пожарной безопасности, Ведение документации по пожарной безопасности, Проведение вводных инструктажей по пожарной безопасности, Осуществление деятельности по ГО и ЧС
- На должность консультанта назначается лицо, имеющее высшее образование
- Квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются
Место работы и занятость
- График: ненормированный рабочий день
- Место работы: Ставропольский край, г. Ставрополь, Мира улица, 337
Описание вакансии
- В целях реализации задач и функций, возложенных на отдел, консультант обязан осуществлять: подготовку проектов правовых актов управления и иной документации, предусмотренной законодательством Российской Федерации: по охране труда, пожарной безопасности и по организации проведения в управлении мероприятий по гражданской обороне и защите населения
- Нормативное обеспечение безопасных условий и охраны труда, в том числе: разработка, согласование и актуализация проектов локальных правовых актов управления по обеспечению безопасных условий и охраны труда
- Подготовка предложений по вопросам охраны и условий труда для включения в коллективный договор, соглашения по охране труда и трудовые договоры
- Обсуждение с представительными органами работников вопросов реализации разделов коллективного договора, связанных с вопросами охраны и условий труда
- Анализ реализации разделов коллективного договора, связанных с вопросами охраны и условий труда, подготовка информации и предложений
- Мониторинг законодательства Российской Федерации и передового опыта в области охраны труда
- Ведение документации по гражданской обороне и действиям по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций в управлении
- Выполнение комплекса мероприятий по подготовке к защите работников управления и материальных ценностей управления от опасностей, возникающих при чрезвычайных ситуациях
- Выполнение комплекса мероприятий, направленных на своевременное оповещение работников управления при возникновении чрезвычайных ситуаций
- Мониторинг работоспособности систем видеонаблюдения в помещениях, занимаемых структурными подразделениями управления
- Проведение вводного инструктажа по охране труда и технике безопасности и координацию проведения инструктажей по охране труда на рабочем месте
- Мониторинг энергосберегающего эффекта от внедрения мероприятий, обеспечивающих рациональное использование и экономное расходование ТЭР, в том числе ведет учет расходования (ТЭР) отделами управления, осуществляющими государственную регистрацию актов гражданского состояния
- Сбор и систематизацию информации и предложений от работников управления по вопросам условий и охраны труда
- Контроль за состоянием условий и охраны труда на рабочих местах, в том числе: планирование проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах
- Организация работы комиссии по проведению специальной оценки условий труда
- Подготовка документов, связанных с организацией и проведением специальной оценки условий труда и ее результатами
- Информирование работников об условиях труда на их рабочих местах, уровнях профессиональных рисков, а также о предоставляемых им гарантиях, полагающихся компенсациях
- Контроль исполнения перечня рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда, разработанного по результатам специальной оценки условий труда
- Проверку знаний требований охраны труда работниками управления
- Подготовку плановых и организационно-распорядительных документов для проведения эвакуационных мероприятий в управлении