1) График работы 5/2 2) Льготное исчисление пенсии (один год службы за полтора) 3) Стабильная заработная плата (повышается в соответствии с выслугой лет)+ ежеквартальные премии+ежегодная материальная помощь 4) Оплачиваемый отпуск (от 50 дней+дни для проезда к месту проведения отпуска), в зависимости от выслуги лет дни отпуска увеличиваются 5) Оплачиваемый больничный 6) Бесплатное медицинское обслуживание 7) Льготная очередь для детей сотрудников в общеобразовательные и дошкольные образовательные учреждения 8) Страховые гарантии и выплаты от 80000 тыс. рублей в целях возмещения вреда здоровью Кроме того, есть возможность получить единовременную социальную выплату для приобретения или строительства жилого помещения.
Проведение психологической работы со спецконтингентом и личным составом учреждения.