Коротко о вакансии
- Зарплата
- 200 000 – 250 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ООО «РСХБ-интех»Все вакансии работодателя · 3
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 3–6 лет
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: tребования не предъявляются
- Опыт работы: от 3 лет
- Квалификация: Middle
Опыт в автоматизации процессов: общих внутрикорпоративных направлений, управления персоналом в части направлений: кадрового делопроизводства, учета информации о работниках, учет рабочего времени, учет отсутствий (отпуск, больничные, отгулы), управление организационной структурой и штатным расписанием. Опыт во внедрение систем классов: корпоративные порталы, учебные порталы, системы ведения бизнес-процессов, ИС, обеспечивающих поддержку направления управления персоналом (например, 1С "Зарплата и Управление персоналом"). Опыт в разработке и применении внутренних нормативных документов, определяющих порядок внутрикорпоративного взаимодействия подразделений (в зависимости от направления деятельности), а также нормативных документов, регламентирующих процессы управления персоналом. Приветствуется наличие опыта по реализации сервисов самообслуживания по кадровым направлениям и процессу поиска/подбора/проверки (кадровый скоринг) и трудоустройства.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: г. Москва, Гагаринский переулок, Д. 3;офис/квартира: ЭТАЖ 2, КОМ. 40
Описание вакансии
- Интервьюирование бизнес-заказчика, проведение аналитических обследований
- Разработка бизнес-требований по автоматизации: внутрикорпоративных бизнес-процессов, бизнес-процессов управления персоналом и кадровым делопроизводством (HR-системы, единые системы работы сотрудников Банка)
- Моделирование бизнес-процессов (AS-IS, TO-BЕ)
- Проектирование пользовательских интерфейсов
- Взаимодействие c разработчиками в роли системного аналитикам (или совместно с системными аналитиками)
- Организация и проведение приемо-сдаточных испытаний, подготовка пользовательской документации
- Обучение пользователей
- Работа с обращениями пользователей
