Заведующий отделением (в прочих отраслях)

• Образование: высшее образование — бакалавриат
• Опыт работы: от 1 года
• Квалификация: высшее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы не менее 3 лет или среднее профессиональное образование (культу-ры и искусства, педагогическое) и стаж работы

Место работы - филиал КЦ "Маймакса" ул. Лесотехническая д.1 корп. 1 Образование: высшее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы не менее 3 лет или среднее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы не менее 5 лет.

• График: полный рабочий день
• Место работы: Архангельская область, г. Архангельск, Лесотехническая улица, Д.1 к.1, Место работы - филиал КЦ "Маймакса" ул.Лесотехническая д.1 корп. 1
• Подходит для: инвалид

• 1.1
• Осуществляет качественное руководство отделом, обеспечивает выполнение задач отделом. 1.2
• Обеспечивает комплекс услуг по культурно-массовому досугу и создает условия для развития досуга населения, возрождения и укрепления детского и семейного творчества, семейно-бытовых традиций. 1.3
• Разрабатывает план по своему направлению с учётом режима работы учреждения, согласовывает их с руководством учреждения, заинтересованными организациями и лицами. 1.4
• Изучает спрос населения и организует работу отдела для горожан разных возрастных групп и социальных категорий, в том числе на платной основе. 1.5
• Составляет сметы мероприятий, готовит заявки на материалы, необходимые для организации мероприятий. 1.6
• Готовит проекты договоров по своему направлению. 1.7
• Организует работу специалистов отдела по выполнению муниципального задания. 1.8
• Обеспечивает технически правильную эксплуатацию оборудования, находящегося в ведении отела. 1.9
• Осуществляет подбор и расстановку кадров отдела, их использование. 1.10
• Организует обучение и работу по повышению квалификации работников отдела. 1.11
• Оказывает специалистам отдела своевременную методическую помощь. 1.12
• Проверяет сценарии мероприятий, дает рекомендации по их усовершенствованию. 1.13
• Принимает меры по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций в коллективе. 1.14
• Рассматривает претензии, связанные с неудовлетворительным обслуживаем посетителей, проводит необходимые организационно-технические мероприятия. 1.15
• Осуществляет анализ проведенных мероприятий, дает рекомендации по устранению недостатков. 1.16
• Контролирует соблюдение руководителями производственной и трудовой дисциплины, правил по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности
• Принимает меры по созданию необходимых условий труда, обеспечению работников необходимым оборудованием, материалами. 1.17
• Вносит предложения на поощрение или наложение взысканий на специалистов отдела. 1.18
• Самостоятельно повышает свой профессиональный уровень. 1.19
• Разрабатывает самостоятельно сценарные планы, сценарии, используя в своей работе инновационные формы и современные методы досуга населения. 1.20
• Сотрудничает с органами и учреждениями культуры и искусства, образования, спорта, социальной защиты по своему направлению. 1.21
• Организует работы по рекламированию и информированию населения о плане культурно-массовых мероприятий. 1.22
• Планирует и организует мероприятия различных форм. 1.23
• Ведет и своевременно предоставляет установленную отчетность, в том числе: планы и отчеты по направлению работы, авансовые отчеты, программы-рапортички в РАО, ВОИС