Перейти к содержимому
ООО «Бриллианс мотор»Красногорск
опубликовано 3 ноября 2026

Генеральный директор предприятия

Зарплата
80 000 – 95 000 ₽

Вакансии раздела

Коротко о вакансии

Зарплата
80 000 – 95 000 ₽ в месяц
Работодатель
ООО «Бриллианс мотор»Все вакансии работодателя · 2
Формат
Полный день
Оформление
уточняйте у работодателя
Опыт
Более 6 лет
Как откликнуться
по телефону работодателя — номер откроется после входа

Требования к кандидату

  • Образование: высшее образование — специалитет, магистратура
  • Опыт работы: от 6 лет
  • Квалификация: Высшее профессиональное образование

Профильное образование. Свободное владение китайским языком: обязательное письменное и устное общение на китайском языке с китайским учредителем компании: подготовка отчетов, участие в совещаниях, презентация докладов.

Место работы и занятость

  • График: полный рабочий день
  • Место работы: Московская область, г. Красногорск, Путилково поселок городского типа, Гринвуд территория, СТР. 23

Описание вакансии

  • 1
  • Общее руководство и стратегия Осуществление общего руководства хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия в соответствии с законодательством РФ
  • Разработка совместно с собственниками и реализация стратегии развития компании на рынке оптовой торговли автозапчастями, включая развитие дилерской сети и увеличение территории присутствия. 2
  • Финансы и бюджетирование Формирование бюджета компании, контролирование расходования финансовых средств и обеспечение финансовой устойчивости предприятия
  • Анализ результатов управленческого учета, ответственность за финансово-хозяйственные результаты деятельности
  • Подготовка отчетности о хозяйственной деятельности для учредителя предприятия. 3
  • Продажи, закупки и склад Управление всеми каналами оптовых продаж, включая B2B-направление, развитие дилерской сети и работа с ключевыми клиентами
  • Организация эффективного взаимодействия профильных подразделений: отдела оптовых продаж, отдела закупок и склада автозапчастей
  • Контроль ценообразования, управление складскими остатками и анализ эффективности закупочно-сбытовой деятельности. 4
  • Персонал и структура Управление персоналом: принятие решений о подборе, найме, обучении и расстановке кадров, утверждение штатного расписания
  • Обеспечение эффективного взаимодействия между структурными подразделениями и повышение их эффективности. 5
  • Представление интересов компании перед контрагентами, в государственных органах и судах, совершение сделок от имени предприятия
  • Обеспечение соблюдения законности деятельности компании, сохранности имущества и исполнения обязательств
80 000 – 95 000 ₽