Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 60 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ГБУЗ «Калевальская ЦРБ»Все вакансии работодателя · 23
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 3–6 лет
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: среднее профессиональное образование
- Опыт работы: от 3 лет
- Квалификация: медицинская сестра
Лицо имеющее среднее профессиональное образование программы подготовки специалистов среднего звена по специальности Лечебное дело, Акушерское дело или Сестринское дело и дополнительное профессиональное образование программы повышения квалификации по специальности Организация сестринского дела или высшее образование бакалавриат по направлению подготовки Сестринское дело и дополнительное профессиональное образование программы повышения квалификации Организация сестринского дела, прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований), отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, судимости, вредных привычек.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Карелия республика, Калевальский район, Калевала поселок городского типа, Ленина улица, ЗД. 23
Описание вакансии
В обязанности старшей медицинской сестры входит:. Знакомить сотрудников врачебной амбулатории под роспись с локальными нормативными актами, приказами и распоряжениями главного врача, вышестоящих органов и должностных лиц и контролирует их исполнение. Составлять графики работы и сменности на работников врачебной амбулатории и предоставлять его на утверждение главному врачу и на согласование с профсоюзным комитетом. Доводить график сменности до работников не позднее, чем за один месяц до введения его в действие. При необходимости вносить изменения и дополнения в графики сменности. В установленном порядке составлять табеля, содержащие сведения о фактически отработанном времени, сверхурочных часах работы, нарушениях трудовой дисциплины и т. д. Своевременно осуществлять перестановку сотрудников врачебной амбулатории, замещая внезапно заболевших или не вышедших на работу. Контролировать своевременность представления работниками листков о временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов, подтверждающих их право на отсутствие на работе. Осуществлять систематический контроль за своевременным и качественным выполнением медицинскими сестрами лечебных и диагностических назначений врача. Обеспечивать получение, хранение и распределение по подразделениям в соответствии с их требованиями медикаментов, том числе наркотических, психотропных и сильнодействующих препаратов. Вести строгий списочный учет всех материальных ценностей, обеспечивать своевременную выписку, правильный учет, распределение и использование медицинского инструментария, медикаментов, перевязочного материала, бланков специального учета. Контролировать регулярность проведения планового технического контроля и текущего ремонта медицинской аппаратуры. Вести списочный учет всех контрольно-измерительных приборов с указанием сроков госповерки. Ежедневно контролировать соблюдение санитарно-противоэпидемического режима, выполнение правил внутреннего трудового распорядка, соблюдение правил и норм техники безопасности, охраны труда, эксплуатации здания, его оборудования и применяемой аппаратуры. Систематически повышать профессиональную квалификацию. Осуществлять мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима в помещении, правил асептики и антисептики, условий дезинфекции и стерилизации предметов и оборудования и др.
