Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 40 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ГБУЗ ЛО «Приозерская МБ»Все вакансии работодателя · 10
- Формат
- уточняйте у работодателя
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- Без опыта
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — специалитет, магистратура
- Опыт работы не требуется
- Квалификация: Врач
Диплом, аккредитация.
Место работы и занятость
- График: неполный рабочий день/неполная рабочая неделя
- Место работы: Ленинградская область, Приозерский район, г. Приозерск, Калинина улица, Д.35;корпус: --;офис/квартира: --;, Кузнечненская УБ поликлиника 5/2 0,5 ставки.
Описание вакансии
- 3.1
- Осуществлять амбулаторный приём пациентов по графику, утверждённому администрацией. 3.2
- Оказывать квалифицированную медицинскую помощь по специальности, используя разрешённые методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации. 3.3
- Проводить диагностику заболеваний: сбор анамнеза, осмотр, интерпретация результатов лабораторных и инструментальных исследований. 3.4
- Устанавливать диагноз и определять тактику ведения пациента в соответствии с утверждёнными стандартами медицинской помощи. 3.5
- Назначать и контролировать лечение, вносить коррективы в схему в зависимости от состояния пациента. 3.6
- Выполнять малые хирургические вмешательства, не требующие госпитализации (вскрытие абсцессов, удаление папиллом, вросших ногтей и т. д.). 3.7
- При необходимости направлять пациентов на госпитализацию, дополнительные обследования или консультации к другим специалистам. 3.8
- Выписывать листки временной нетрудоспособности, рецепты и другую медицинскую документацию. 3.9
- Проводить диспансеризацию хирургических пациентов, ветеранов труда, участников боевых действий и других групп риска. 3.10
- Оказывать неотложную медицинскую помощь, в т. ч. при травмах и острых хирургических состояниях. 3.11
- При выявлении криминальных повреждений (ножевых ранений и т. п.) своевременно информировать правоохранительные органы. 3.12
- Вести медицинскую документацию (амбулаторные карты, журналы учёта, статистические отчёты) в соответствии с установленными правилами. 3.13
- Проводить санитарно‑просветительскую работу среди пациентов и населения (профилактика хирургических заболеваний, обучение правилам первой помощи). 3.14
- Руководить работой подчинённого среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), контролировать выполнение ими должностных обязанностей. 3.15
- Участвовать в конференциях, разборах клинических случаев, занятиях по повышению квалификации персонала. 3.16
- Систематически повышать квалификацию (курсы усовершенствования не реже 1 раза в 5 лет). 3.17
- Соблюдать врачебную тайну, правила профессионального общения и этические нормы