Коротко о вакансии
- Зарплата
- 45 000 – 50 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ГБУЗ «Калининская ЦРБ» МЗ ККВсе вакансии работодателя · 27
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- Без опыта
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — специалитет, магистратура
- Опыт работы не требуется
- Квалификация: Профпатология
- Собирать жалобы и анамнез, в том числе с акцентом на профессиональный маршрут (стаж, условия труда)
- Выявлять ранние признаки воздействия вредных производственных факторов и начальные формы профзаболеваний
- Формировать группы риска
- Обосновывать необходимость дополнительных обследований (лабораторных, инструментальных) и направлений к узким специалистам
- Интерпретировать результаты исследований с учётом МКБ и Перечня профессиональных заболеваний
- Формулировать предварительный диагноз профессионального заболевания
- Оформлять и направлять в центр профпатологии пакет документов (данные об условиях труда, выписки из медкарты, результаты осмотров) в том числе в электронном виде
- Проводить экспертизу профессиональной пригодности (определять, соответствует ли здоровье работника поручаемой работе) и экспертизы связи заболевания с профессией
- Давать рекомендации по рациональному трудоустройству
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Краснодарский край, Калининский район, Калининская станица, Ленина улица, Д. 145;, Фактический адрес осуществления трудовой деятельности: Краснодарский край, Калининский район, ст.Калининская, ул. 40лет Октября,33
Описание вакансии
Проведение медицинских осмотров: организация и участие в проведении предварительных (при приеме на работу) и периодических медицинских осмотров работников для определения их пригодности к выполнению работ во вредных и опасных условиях. Диагностика профзаболеваний: выявление профессиональных заболеваний на основе анализа профмаршрута (истории трудовой деятельности), санитарно-гигиенической характеристики условий труда и данных обследования пациента. Установление связи заболевания с профессией: решение вопроса о признании заболевания профессиональным. Оценка трудоспособности: определение степени утраты профессиональной трудоспособности, установление группы инвалидности и причинно-следственной связи между заболеванием и условиями труда. Направление на медико-социальную экспертизу (МСЭ): оформление необходимой документации для направления пациентов на МСЭ. 2. Лечебная и реабилитационная деятельность Лечение пациентов: оказание медицинской помощи больным с установленными профессиональными заболеваниями в амбулаторных или стационарных условиях. Разработка планов лечения и реабилитации: назначение медикаментозной терапии, физиотерапевтического лечения и других мероприятий, направленных на восстановление здоровья и трудоспособности пациента. Организация реабилитации: направление пациентов на санаторно-курортное лечение и другие виды социально-медицинской реабилитации. 3. Профилактическая и организационно-методическая работа Выявление факторов риска: анализ производственной среды на наличие вредных факторов (пыль, токсины, шум, вибрация, физические перегрузки). Профилактика заболеваний: разработка и внедрение мер по предупреждению развития профессиональных болезней и укреплению здоровья рабочих коллективов. Санитарно-просветительская работа: проведение лекций и бесед с работниками предприятий о влиянии вредных факторов на здоровье и мерах защиты. Руководство врачебной комиссией: врач-профпатолог возглавляет постоянно действующую врачебную комиссию при проведении медицинских осмотров. Взаимодействие со службами: сотрудничество с работодателями, специалистами Роспотребнадзора и другими ведомствами для улучшения условий труда. 4. Документооборот Ведение медицинской документации: оформление заключений, справок, карт профпатологического больного и другой учетно-отчетной документации в бумажном и электронном виде.
