Перейти к содержимому
ГБУЗ «Усть-лабинская ЦРБ» МЗ ККУсть-Лабинск
опубликовано 12 октября 2026

Заведующий терапевтическим отделение врач-терапевт

Зарплата
40 000 – 55 000 ₽

Вакансии раздела

Коротко о вакансии

Зарплата
40 000 – 55 000 ₽ в месяц
Работодатель
ГБУЗ «Усть-лабинская ЦРБ» МЗ ККВсе вакансии работодателя · 119
Формат
Полный день
Оформление
Полная
Опыт
Без опыта
Как откликнуться
по телефону работодателя — номер откроется после входа

Требования к кандидату

  • Образование: высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
  • Опыт работы не требуется
  • Квалификация: лечебное дело

Справка об отсутствии судимости обязательна. На должность заведующего терапевтическим отделением врача - терапевта назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (медицинское) образование, послевузовское профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности в соответствии с Квалификационными требованиями к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения, утверждаемой в установленном порядке, стаж работы по специальности не менее 5 лет.

Место работы и занятость

  • График: полный рабочий день
  • Занятость: полная занятость
  • Место работы: Краснодарский край, Усть-Лабинский район, г. Усть-Лабинск, Пролетарская улица, ДОМ 1;, Терапевтическое отделение поликлиники

Описание вакансии

  • Руководство деятельностью терапевтического отделения поликлиники в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами (оказание специализированной стационарной медицинской помощи больным с терапевтическими заболеваниями
  • Взаимодействие с амбулаторно-поликлиническим звеном в целях улучшения преемственности оказания медицинской помощи по профилю отделения
  • Освоение и внедрение в клиническую практику современных методов диагностики и лечения, направленных на улучшение качества и эффективности медицинской помощи
  • Консультативную помощь больным с терапевтическими заболеваниями из других отделений ЛПУ
  • Участвует в решении вопросов целесообразности направления на медико-социальную экспертную комиссию больных с инвалидизирующим течением заболевания
  • Совершенствует формы и методы работы, планирование деятельности терапевтического отделения, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики
  • Координирует деятельность терапевтического отделения с другими структурными подразделениями медицинской организации, обеспечивает их взаимосвязь в работе
  • Осуществляет регулярный контроль за работой врачей, среднего и младшего медицинского персонала терапевтического отделения, в том числе за правильностью поставленных диагнозов, качеством проводимого лечения
  • Обеспечивает соблюдение требований трудового законодательства и охраны труда работников терапевтического отделения
  • Принимает меры по обеспечению выполнения работниками терапевтического отделения своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний
  • Разрабатывает перспективные и текущие планы работы терапевтического отделения, осуществляет контроль за выполнением этих планов
  • Анализирует работу терапевтического отделения поликлиники за квартал, полугодие, год, представляет отчет о работе терапевтического отделения поликлиники в установленном порядке
  • Осуществляет контроль за качеством ведения медицинской документации
  • Способствует повышению трудовой мотивации и профессиональной квалификации работников терапевтического отделения поликлиники
40 000 – 55 000 ₽