Коротко о вакансии
- Зарплата
- 70 600 – 102 900 ₽ в месяц
- Работодатель
- ГУЗ «ДКМЦ г. Читы»Все вакансии работодателя · 16
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- Без опыта
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
- Опыт работы не требуется
- Квалификация: аккредитация по специальности травматология и ортопедия
Отсутствие судимости, наличие диплома об образовании по специальности Педиатрия.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Забайкальский край, г. Чита, Шилова улица, ДОМ 49
Описание вакансии
- 2.1
- Оказывать квалифицированную медицинскую помощь пациентам с заболеваниями и повреждениями костно-мышечной системы, используя современные разрешённые методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации. moedelo.org +1 2.2
- Определять тактику ведения пациента в соответствии с установленными правилами и стандартами. 2.3
- Разрабатывать план обследования, уточнять его объём и методы для получения полной и достоверной диагностической информации в кратчайшие сроки. 2.4
- На основании сбора анамнеза, клинического, лабораторного и инструментального обследования устанавливать (или подтверждать) диагноз. 2.5
- Назначать и контролировать лечение, организовывать или самостоятельно проводить необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры
- При изменении состояния пациента вносить коррективы в план лечения и определять необходимость дополнительных исследований. 2.6
- Оказывать консультативную помощь врачам других подразделений медицинской организации по своей специальности. 2.7
- Руководить работой подчинённого среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействовать выполнению им своих обязанностей. 2.8
- Контролировать правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатацию инструментария, аппаратуры и оборудования, рациональное использование реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим персоналом. 2.9
- Участвовать в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала. 2.10
- Планировать свою работу и анализировать показатели деятельности. 2.11
- Обеспечивать своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. 2.12
- Проводить санитарно-просветительную работу. 2.13
- Соблюдать правила и принципы врачебной этики и деонтологии. 2.14
- Участвовать в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовить необходимые документы для медико-социальной экспертизы. 2.15
- Своевременно информировать руководство о нарушениях техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу для пациентов, работников или посетителей
