Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 27 242 ₽ в месяц
- Работодатель
- ГБУ КЦСОН Навлинского районаВсе вакансии работодателя · 5
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: среднее профессиональное образование
- Опыт работы: от 1 года
- Квалификация: опыт работы от 1года
- Навыки: Разработка, организация мероприятий, Грамотность, Внимательность, Инициативность, Доброжелательность, Саморазвитие, обучаемость, Организаторские способности, Дисциплинированность, Аккуратность, Пунктуальность, Разработка, организация мероприятий, Грамотность, Внимательность, Инициативность, Доброжелательность, Саморазвитие, обучаемость, Организаторские способности, Дисциплинированность, Аккуратность, Пунктуальность
Стаж работы по направлению профессиональнойдеятельности не менее 2 лет.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Брянская область, Навлинский район, Навля рабочий поселок, Ленина улица, Д. 53А
Описание вакансии
- Обеспечивать комплекс услуг по культурно-массовому досугуполучателей социальных услуг
- Разрабатывать план художественных и развлекательныхпрограмм с учетом режима работы социального учреждения
- Разрабатывать самостоятельно сценарные планы или привлекаетспециалистов для создания сценариев народных гуляний, массовых представлений, театрализованных праздников, развлекательных программ, спортивных соревнований, иныхпоказательных выступлений, используя в своей работеинновационные формы и современные методы досуга населенияЗаключать в пределах своей компетенции договоры сконцертными и творческими организациями на проведениеспектаклей и театрализованных представлений для получателейсоциальных услуг
- Сотрудничать с учреждениями образования, спорта, органамисоциальной защиты
- Организовывать работы по информированию о планекультурно-массовых мероприятий в организации