Директор учреждения социального обслуживания (центра социального обслуживания (пожилых и инвалидов), центра социальной помощи семье и детям, социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних, социального приюта для детей и подростков и др.)
Коротко о вакансии
- Зарплата
- 100 000 – 150 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ГКУ «ЦСД минтруда»Все вакансии работодателя · 34
- Формат
- Полный день
- Оформление
- Полная
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — специалитет, магистратура
- Опыт работы: от 1 года
- Квалификация: Наличие высшего образования по направлению подготовки (специальности): «Юриспруденция»; «Психология», «Педагогическое образования», «Социология».
- Навыки: Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности, Планирование, навык планирования, Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений, Стрессоустойчивость, Ведение документации, Соблюдение законодательных и нормативных актов, Организаторские способности, Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности, Планирование, Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений, Стрессоустойчивость, Ведение документации, Соблюдение законодательных и нормативных актов, Организаторские способности
Основные направления государственной социальной политики, положения стратегий и программ в области социального обслуживания федерального и регионального уровня Современные методы организации социального обслуживания населения, включая международный опыт Основы управления персоналом организации.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Занятость: полная занятость
- Место работы: Херсонская область, Генический район, г. Геническ, Геническая улица, Д. 35
Описание вакансии
Подготовка предложений по формированию стратегических и программных документов в области социального обслуживания населения по поручению вышестоящей организации Разработка предложений по повышению эффективности деятельности организации и представление данных предложений в вышестоящую организацию Руководство внедрением в организации инновационных форм деятельности, современных методов и инструментов оказания социальных услуг Организация участия работников в конкурсах профессионального мастерства в сфере социального обслуживания Организация разработки учебно-методических, научно-методических публикаций, пособий, рекомендаций по вопросам организации социального обслуживания.
