Коротко о вакансии
- Зарплата
- 48 000 – 53 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- АСУСОН ТО «Зареченский дом социального обслуживания»
- Формат
- уточняйте у работодателя
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- Без опыта
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — специалитет, магистратура
- Опыт работы не требуется
- Квалификация: Высшее медицинское образование, специализация по специальности "терапия". иметь аккредитацию
- Навыки: Осмотр/обследование пациентов, Ведение амбулаторного приема, Ведение медицинской документации, отчетности, Лечение пациентов, Оказание медицинской помощи, Знание медицинской этики и деонтологии, Составление плана лечения пациента, Контроль лечения, процедур, реабилитации, Определение тактики лечения и тактики ведения пациента, Подбор и назначение лекарственных препаратов, Организация и проведение диспансеризации, Наблюдение за пациентами, Осмотр/обследование пациентов, Ведение амбулаторного приема, Ведение медицинской документации, отчетности, Лечение пациентов, Оказание медицинской помощи, Знание медицинской этики и деонтологии, Составление плана лечения пациента, Контроль лечения, процедур, реабилитации, Определение тактики лечения и тактики ведения пациента, Подбор и назначение лекарственных препаратов, Организация и проведение диспансеризации, Наблюдение за пациентами
Аккредитация.
Место работы и занятость
- График: неполный рабочий день/неполная рабочая неделя
- Место работы: Тюменская область, Вагайский район, Заречный поселок, Школьная улица, Д.2
- Подходит для: граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей
Описание вакансии
- Врач-терапевт: 1
- Проводит осмотр вновь поступивших получателей социальных услуг, обеспечивает оперативное установление диагноза. 2
- Проводит осмотры обратившихся к нему получателей социальных услуг, назначает лечение, при необходимости решает вопрос о госпитализации в учреждения здравоохранения. 3
- Производит записи в историях болезни осмотренных больных, делает в них медицинские назначения. 4
- Контролирует выполнение средним медицинским персоналом и получателями социальных услуг назначений и соблюдение предписанного режима. 5
- При выявлении больных, подозрительных на особо опасные инфекции, проводит мероприятия согласно инструкции. 6
- Сообщает врачу-психиатру о состоянии здоровья проживающих и вновь поступивших, для установления первоочередности их осмотра. 7
- В случае необходимости обеспечивает своевременное обследование получателей социальных услуг и консультации специалистами учреждения здравоохранения. 8
- Обеспечивает качественную и безопасную медицинскую помощь в соответствии с порядками и стандартами медицинской помощи. 9
- Осуществляет диспансеризацию соматических больных. 10
- Проводит плановые осмотры при иммунизации получателей социальных услуг. 2.10.1 Осуществляет контроль за правильностью питания получателей социальных услуг. 11
- При возникновении чрезвычайных происшествий, немедленно докладывает о случившемся заведующему медицинским отделением. 12
- Систематически повышает свою квалификацию. 13
- Соблюдает правила и нормы охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности, санитарно-эпидемиологического режима в учреждении. 2.14
- Осуществляет контроль и ведение установленной медицинской документации. 2.15
- Обеспечивает условия по профилактике заболевания. 2.16
- Составляет ежемесячный, ежеквартальный, ежегодный план работы. 2.17
- Соблюдает врачебную этику и деонтологию. 2.18
- Осуществляет контроль за наличием и объемом лекарственных препаратов согласно стандартам оказания медицинской помощи, в случае необходимости своевременно производит замену отсутствующих лекарственных препаратов. 2.19
- Участвует в планерках и совещаниях, проводимых в учреждении по роду своей деятельности, а также в межведомственных совещаниях. 2.20
- Соблюдает кодекс этики и служебного поведения работников учреждений социального обслуживания. 2.21
- Соблюдает требования антикоррупционной политики учреждения
