Коротко о вакансии
- Зарплата
- 30 000 – 35 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ГКУ СО «Клявлинский РЦД И пов»Все вакансии работодателя · 10
- Формат
- Гибкий
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- Без опыта
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: общее образование
- Опыт работы не требуется
- Квалификация: водитель
Исполнительность, дисциплинированность.
Место работы и занятость
- График: ненормированный рабочий день
- Место работы: Самарская область, Клявлинский район, Старое Резяпкино село, Мирная улица, ЗД. 30
Описание вакансии
- Соблюдение правил дорожного движения (ПДД) и требований к безопасности
- Водитель должен в совершенстве знать ПДД РФ, а также требования Основных положений по допуску транспортных средств к эксплуатации и обязанности должностных лиц по обеспечению безопасности дорожного движения
- Управление транспортным средством
- Обеспечение безопасного вождения, соблюдение правил экономной и безопасной эксплуатации автомобиля, рационального расхода топлива
- Контроль технического состояния автомобиля
- Перед выездом на линию водитель обязан проверять техническое состояние транспортного средства, а в пути обеспечивать его исправность
- При выявлении неисправностей необходимо докладывать об этом руководству и принимать меры по их устранению
- Перевозка пассажиров или грузов
- Доставка пассажиров по установленному маршруту в согласованные сроки с учётом особенностей маршрута и погодных условий
- Документальное оформление
- Ведение путевых листов, фиксация маршрутов следования, пройденного километража, расхода топлива
- По требованию руководства подготовка отчётов о расходе топлива, пробеге и состоянии автомобиля
- Содержание автомобиля в чистоте
- Уход за кузовом и салоном, поддержание их в чистом состоянии
- Соблюдение правил безопасности, пожарной безопасности при эксплуатации, техническом обслуживании и ремонте автомобиля
- Взаимодействие с сервисными центрами и ремонтными службами для устранения неисправностей
- Соблюдение режима труда и отдыха в соответствии с законодательством и внутренними регламентами организации
