АдресСтавропольский край, Петровский район, г. Светлоград, Им Генерала Воробьева проспект, ЗД. 1
Требования к кандидату
Образование: высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
Опыт работы не требуется
Квалификация: Высшее образование – ординатура
Навыки: Ведение документации, Работа с документами, документацией, Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности, Контроль качества, Формирование, подготовка, оформление документов, документации, Оценка деятельности, выполненной работы, Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком, Единая медицинская информационно-аналитическая система Москвы (ЕМИАС), Стрессоустойчивость, Microsoft PowerPoint, Медицинская информационная система (МИС), MS Office (программы семейства MS Office), Ведение документации, Работа с документами, документацией, Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности, Контроль качества, Формирование, подготовка, оформление документов, документации, Оценка деятельности, выполненной работы, Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком, Единая медицинская информационно-аналитическая система Москвы (ЕМИАС), Стрессоустойчивость, Microsoft PowerPoint, Медицинская информационная система (МИС), MS Office (программы семейства MS Office)
Ответственность.
Место работы и занятость
График: неполный рабочий день/неполная рабочая неделя
Место работы: Ставропольский край, Петровский район, г. Светлоград, Им Генерала Воробьева проспект, ЗД. 1
Описание
2.1
Организация учета и кодирования медико-статистической информации. 2.2
Ведение документации в медицинской организации. 2.3
Взаимодействие со страховыми медицинскими организациями. 2.4
Организация обучения медицинских работников правилам учета и кодирования медико-статистической информации. 2.5
Организация и проведение социологических опросов. 2.6
Организация совещаний в медицинской организации. 2.7
Учет и подготовка статистической информации для обработки данных в медицинской организации. 2.8
Сбор и оценка показателей, характеризующих деятельность медицинской организации, и показателей здоровья населения с использованием статистических методов, информационно-аналитических медицинских систем и информационно-телекоммуникационной сети "Интернет". 2.9
Оценка внешней среды медицинской организации. 2.10
Оценка эффективности внедрения новых организационных технологий в деятельность медицинской организации. 2.11
Организация электронного документооборота в медицинской организации. 2.12
Планирование кадрового обеспечения медицинской организации. 2.13
Планирование потребности медицинской организации в ресурсах