Директор школы / заместитель директора школы
Зарплата
50 000 – 65 000 ₽
Коротко о вакансии
- Зарплата
- 50 000 – 65 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- МБУ ДО «Спортивная школа №10» г.БарнаулаВсе вакансии работодателя · 2
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 3–6 лет
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — специалитет, магистратура
- Опыт работы: от 3 лет
- Квалификация: бакалавр, магистр, специалитет
- Навыки: Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком, Обеспечение и контроль соблюдения техники безопасности, Организация, координация деятельности, работ, Работа с документами, документацией, Управление коллективом, персоналом, Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности, Планирование, навык планирования, Ответственность , добросовестность, Коммуникабельность, Стрессоустойчивость, Выносливость, высокая работоспособность, Знание законодательства, Внимательность, Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком, Обеспечение и контроль соблюдения техники безопасности, Организация, координация деятельности, работ, Работа с документами, документацией, Управление коллективом, персоналом, Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности, Планирование, навык планирования, Ответственность , добросовестность, Коммуникабельность, Стрессоустойчивость, Выносливость, высокая работоспособность, Знание законодательства, Внимательность
- Опыт работы на руководящих (хозяйственных) должностях не менее 3-х лет
- Наличие справки об отсутствии судимости
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Алтайский край, г. Барнаул, Телефонная улица, Д. 28А;, Транспорт: -троллейбус №6, №7 до остановки "Новороссийская" автобус №53 до остановки "улица Гущина"
Описание вакансии
- Основные функции: 1
- Управление эксплуатацией зданий и территорий. 2
- Материально-техническое обеспечение. 3
- Организация работы обслуживающего персонала. 4
- Заключение и контроль исполнения хозяйственных договоров. 5
- Энергосбережение и энергоэффективность. 6
- Обеспечение безопасных и санитарных условий. 7
- Взаимодействие с внешними организациями и надзорными органами