Коротко о вакансии
- Зарплата
- 68 000 – 69 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ФГБОУ ВО «Спбглту им. С.М. Кирова», спбглту, санкт-петербургский государственный лесотехнический университет имени С.М. КироваВсе вакансии работодателя · 6
- Формат
- Полный день
- Оформление
- Полная
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — бакалавриат
- Опыт работы: от 1 года
- Квалификация: Высшее образование
- Специалист по охране труда должен иметь высшее образование бакалавриат или высшее образование (непрофильное)
- Бакалавриат и дополнительное профессиональное образование
- Программы профессиональной переподготовки в области охраны труда или среднее профессиональное образование
- Программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование в области охраны труда
- Требования к опыту практической работы: от двух лет или не менее трех лет в области охраны труда при наличии среднего профессионального образования для специалиста по охране труда
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Занятость: полная занятость
- Место работы: г. Санкт-Петербург, Институтский переулок, ДОМ 5;корпус: ЛИТЕР У
Описание вакансии
- 1
- Разрабатывать и актуализировать проекты локальных нормативных актов, содержащих требования по обеспечению безопасных условий и охраны труда. 2
- Выявлять потребности в обучении по охране труда, подготавливать проект технического задания для заключения контрактов с образовательными организациями на проведение обучения. 3
- Оказывать методическую помощь руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения, инструктажей, стажировок и инструкций по охране труда. 4
- Проводить вводный инструктаж по охране труда, координировать проведение инструктажей по охране труда на рабочем месте. 5
- Информировать работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, о предоставляемых гарантиях и компенсациях, применяемых средствах индивидуальной защиты. 6
- Формировать документы статистической отчетности, внутреннего документооборота, содержащие информацию по вопросам охраны труда. 7
- Организовывать проведение обязательных медицинских осмотров (предварительный/периодический), обязательных психиатрических освидетельствований работников. 8
- Контролировать обеспечение работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, а также их хранение, оценку состояния и исправности. 9
- Контролировать наличие средств оказания первой помощи пострадавшим. 10
- Планировать проведение производственного контроля и специальной оценки условий труда на рабочих местах