Коротко о вакансии
- Зарплата
- 50 000 – 75 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- МАДОУ д/с № 51 города Тюмени
- Формат
- Гибкий
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
- Опыт работы: от 1 года
- Квалификация: Главный бухгалтер
- Навыки: Руководство бухгалтерией, Работа в системе электронного документооборота, Выполнение функций главного бухгалтера, Умение работать с людьми, Организация работы бухгалтерии, Контроль работы бухгалтерии, Знание налогового учета, Знание законодательства о страховых взносах, Знание законодательства по расчету заработной платы, Знание кассовых операций, Знание налоговой отчетности, Знание бухгалтерских документов, Знание правил ведения расчетов/вазаиморасчетов, Руководство бухгалтерией, Работа в системе электронного документооборота, Выполнение функций главного бухгалтера, Умение работать с людьми, Организация работы бухгалтерии, Контроль работы бухгалтерии, Знание налогового учета, Знание законодательства о страховых взносах, Знание законодательства по расчету заработной платы, Знание кассовых операций, Знание налоговой отчетности, Знание бухгалтерских документов, Знание правил ведения расчетов/вазаиморасчетов
Справка об отсутствии судимости, медицинская книжка, психиатрическое освидетельствование.
Место работы и занятость
- График: ненормированный рабочий день
- Место работы: Тюменская область, г. Тюмень, Холодильная улица, дом Д.63
Описание вакансии
1. Организует работу по постановке и ведению бухгалтерского учета организации в целях получения заинтересованными внутренними и внешними пользователями полной и достоверной информации о ее финансово-хозяйственной деятельности и финансовом положении. 2. Формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику исходя из специфики условий хозяйствования, структуры, размеров, отраслевой принадлежности и других особенностей деятельности организации, позволяющую своевременно получать информацию для планирования, анализа, контроля, оценки финансового положения и результатов деятельности организации. 3. Обеспечивает своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств. 5. Обеспечивает контроль за соблюдением порядка оформления первичных учетных документов. 6. Обеспечивает: своевременное перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в кредитные организации, средств на финансирование капитальных вложений, погашение задолженностей по ссудам. Контроль за расходованием фонда оплаты труда, организацией и правильностью расчетов по оплате труда работников, проведением инвентаризаций, порядком ведения бухгалтерского учета, отчетности, а также проведением документальных ревизий в подразделениях организации. 7. Ведет работу по обеспечению соблюдения финансовой и кассовой дисциплины, смет расходов, законности списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь. 8. Осуществлять расчет тарифов на платные услуги, своевременно готовить прейскурант стоимости платных услуг и представление его учредителю в установленные сроки. 9. Осуществлять контроль и координацию деятельности сотрудников бухгалтерии по своевременному и правильному расчету размера родительской платы за услугу по присмотру и уходу за детьми (снижению родительской платы, компенсации родительской платы, освобождению от родительской платы).
