Заместитель председателя комитета по образованию
Коротко о вакансии
- Зарплата
- 51 000 – 60 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- Администрация М.О. киреевский районВсе вакансии работодателя · 14
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — специалитет, магистратура
- Опыт работы: от 1 года
Эта вакансия для Вас, если: Имеете высшее образование (магистратура, специалитет) Имеете опыт работы в релевантной должности не менее 2-х лет Обладаете знаниями правовых основ Обладаете навыками делового общения и умением оперативно принимать и реализовывать управленческие решения Обладаете навыками работы на компьютере, в том числе в сети "Интернет" и в информационно-правовых системах Открыты и коммуникабельны, ответственны и внимательны к деталям Стремитесь сделать наш город современнее и удобнее Что мы предлагаем: Официальное трудоустройство по ТК РФ Стабильная заработная плата Возможность профессионального и карьерного роста Обучение и повышение квалификации за счет работодателя Дополнительный оплачиваемый отпуск Ежегодная материальная помощь к отпуску.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Тульская область, Киреевский район, г. Киреевск, Титова улица, Д. 4
Описание вакансии
Какие задачи Вас ждут: Участие в разработке муниципальных программ в сфере образования Координирование в рамках компетенции комитета по образованию работу по исполнению основных мероприятий Национального проекта Образование, Национального проекта Демография Рассмотрение обращений граждан по вопросам обучения и воспитания Обеспечение открытости и доступности информации о системе образования, координация работы по организации и осуществлению мониторинга системы образования муниципального образования Киреевский район Осуществление анализа состояния и перспектив развития образования в рамках компетенции комитета по образованию и подготовка соответствующих отчетов Осуществление анализа кадровой ситуации, обобщение сведений о вакансиях в подведомственных учреждениях Участие в работе по аттестации руководителей и кандидатов на должность руководителя подведомственных учреждений Обеспечение деятельности комиссии по награждению педагогических и руководящих работников муниципальных учреждений.
