Заместитель заведующего по воспитательно-методической работе

Требования к кандидату

• Образование: высшее образование — специалитет, магистратура
• Опыт работы: от 3 лет
• Квалификация: Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" без предъявления требований к стажу работы либо высшее профессионально

Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Управление персоналом и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет, или высшее профессиональное образование и дополнительную профессиональную подготовку в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики, и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 3 лет, и прошедшее соответствующую аттестацию.

Место работы и занятость

• График: ненормированный рабочий день
• Занятость: полная занятость
• Место работы: Ямало-Ненецкий автономный округ, г. Салехард, Богдана Кнунянца микрорайон, Д. 36

Описание

• 1
• Осуществляет организацию воспитательно-образовательного процесса в МБДОУ, руководство и контроль соблюдения Временных (примерных) требований к содержанию и методам воспитания и обучения, реализуемым в дошкольном образовательном учреждении. 2
• Осуществляет комплектование и принимает меры по сохранению контингента детей в кружках. 3
• Осуществляет организацию по повышению квалификации и профессионального мастерства педагогических работников МБДОУ. 4
• Участвует в подготовке и проведении аттестация педагогических и других работников образовательного учреждения. 5
• Обеспечивает соблюдение правил по охране труда и пожарной безопасности во время проведения воспитательно-образовательного процесса в МБДОУ. 6
• Организует текущее и перспективное планирование деятельности образовательного учреждения. 7
• Координирует работу воспитателей, других педагогических и иных работников, а также разработку учебно-методической и иной документации, необходимой для деятельности образовательного учреждения. 8
• Обеспечивает использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий, в том числе дистанционных. 9
• Осуществляет контроль за качеством учебно-воспитательного процесса, объективностью оценки результатов образовательной деятельности воспитанников, работой кружков и факультативов, обеспечением уровня подготовки воспитанников. 10
• Организует работу по подготовке и проведению диагностики развития детей. 11
• Координирует взаимодействие между представителями педагогической науки и практики. 12
• Организует просветительскую работу для родителей (законных представителей). 13
• Оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий. 14
• Организует учебно-воспитательную, методическую, культурно-массовую работу. 15
• Осуществляет контроль за учебной нагрузкой воспитанников. 16
• Составляет расписание учебных занятий и других видов учебной и воспитательной (в том числе культурно-досуговой) деятельности. 17
• Обеспечивает своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации. 18
• Оказывает помощь воспитанникам в проведении культурно-просветительских и оздоровительных мероприятий. 19
• Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства. 20
• Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления образовательным учреждением. 21
• Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников образовательного учреждения. 22
• Принимает меры по оснащению групп, учебных кабинетов современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, пополнению методического кабинета учебно-методической, художественной и периодической литературой. 23
• Осуществляет контроль за состоянием медицинского обслуживания воспитанников. 24
• Координирует работу подчиненных ему служб и структурных подразделений