Экономист

Требования к кандидату

• Образование: высшее образование — бакалавриат
• Опыт работы: от 3 лет
• Квалификация: высшее образование и опыт работы в бюджетных организациях не менее 3-х лет
• Навыки: Выполнение работ по экономической деятельности, Долгосрочное, перспективное, стратегическое планирование, Анализ деятельности, Экономический анализ, Расчет экономических/финансовых/числовых показателей, Планирование и расчёт необходимых ресурсов, Знание законодательства в области экономики, Знание экономики, Учет экономических/финансовых показателей, Планирование экономической, финансово-хозяйственной деятельности компании, Знание методов экономического, финансового анализа, Знание правил оформления документов, Умение анализировать цифры, Выполнение работ по экономической деятельности, Долгосрочное, перспективное, стратегическое планирование, Анализ деятельности, Экономический анализ, Расчет экономических/финансовых/числовых показателей, Планирование и расчёт необходимых ресурсов, Знание законодательства в области экономики, Знание экономики, Учет экономических/финансовых показателей, Планирование экономической, финансово-хозяйственной деятельности компании, Знание методов экономического, финансового анализа, Знание правил оформления документов, Умение анализировать цифры

• Знать основы экономики в образовательных учреждениях
• Организацию плановой работы
• Порядок разработки бюджетной сметы учреждения
• Дисциплинированность, ответственность

Место работы и занятость

• График: полный рабочий день
• Занятость: полная занятость
• Место работы: Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра автономный округ, г. Нягань, Речная улица, Д.9 А;корпус: ---;офис/квартира: ---

Описание

Анализ и планирование расходов учреждения, подготовка, составление и сдача форм к проекту бюджета учреждения, формирование сводных данных. Формирование на основании утвержденного проекта бюджета бюджетной сметы учреждения, занесение данных в Web-планирование, размещение на сайте bus.gov.ru, занесение бюджетных данных в программу 1С. Ведение бюджетной росписи учреждения. Подготовка и согласование организационной структуры учреждения, расчет штатного расписания и тарификационного списка, проверка соответствия выплат действующему Положению об оплате труда, составление сводных данных. Ведение штатного замещения, расчет списочной и среднесписочной численности сотрудников. Анализ фонда оплаты труда, расчет размера единовременной выплаты к отпуску, подготовка приказа, подготовка расчетов для распределения стимулирующих выплат сотрудникам учреждения, анализ и согласование премиальных выплат к праздничным датам и т. д. Подготовка расчетов на организацию питания обучающихся для проведения аукциона в электронной форме. Составление смет на командировочные расходы сотрудников, расчет командировочных расходов, требующих согласования. Составление и сдача экономической, статистической отчетности: П-4, ЗП- образование, форма НСОТ, отчет по перевозкам, контингент, питание, штаты.