Коротко о вакансии
- Зарплата
- 40 000 – 60 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ООО «Аксеникс инновации»
- Формат
- Полный день
- Оформление
- Полная
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — специалитет, магистратура
- Опыт работы: от 1 года
- Квалификация: высокая
- Высшее техническое образование
- Опыт работы в сфере информационных технологий от 1 года
- Английский язык на уровне Intermediate
- Знания инструментов и методов управления проектами
- Опыт участия в подготовке проектной документации (отчетность, план проекта, ресурсный план, обучающие материалы и т. д.)
- Понимание полного цикла исследовательских работ и разработки алгоритмов и программного обеспечения
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Занятость: полная занятость
- Место работы: Тверская область, г. Тверь, Дмитрия Донского улица, 37
- Подходит для: инвалид
Описание вакансии
- Сбор и обработка количественно-качественных показателей
- Анализ и оценка показателей качества и эффективности работы проектов
- Обработка статистических данных
- Документационное сопровождение ИТ- проектов, участие в формировании пакета необходимой проектной документации
- Подготовка данных для внутренних процессов, процедур и отчетов по ходу реализации ИТ-проектов
- Разработка демонстрационных материалов, подготовка презентаций
- Использование внутренних и внешних ресурсов для получения и обработки необходимой информации
- Освоение и использование существующих и новых методов и средств для улучшения производительности и качества работы проектной команды
- Участие в подготовке отчетов и документов, используя внутрикорпоративные стандарты
- Определение требований к ПО
- Предоставление регулярной отчетности непосредственному руководителю о выполненных работах и решенных задачах, собственной загрузке и потенциальных ресурсных конфликтах
- Подготовка презентаций по заданию непосредственного руководителя
- Сбор, обработка и анализ информации по задачам, поставленным Непосредственным руководителем/Руководителем проекта
- Анализ контекста, организационной структуры, бизнес-процессов с целью выявления заинтересованных сторон
- Анализ требований к системе и подсистеме
- Анализ проблемной ситуации заинтересованных лиц
- Передача проанализированных запросов руководителю проекта для планирования их реализации
- Проведение анализа предложений и замечаний к требованиям к системе и подсистеме
- Выработка обновленных формулировок требований к системе и подсистеме по результатам анализа