Менеджер административно-хозяйственного отдела (АХО)
от 89 400 ₽ в месяц
Лемана ПРО · Одинцово
ГрафикПолный день
ОпытБез опыта
АдресМосковская область, Одинцово город, 55Д
Требования к кандидату
Опыт работы не требуется
Место работы и занятость
График: полный рабочий день
Место работы: Московская область, Одинцово город, 55Д
Описание
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Управлять сервисными процессами магазина: ремонтные работы, клининг, обслуживание складской техники и стеллажного оборудования
Работать с подрядчиками: согласовывать объемы, контролировать сроки и качество, принимать выполненные работы, вести переговоры и документацию
Планировать и вести бюджет, контролировать материальные ресурсы, проводить инвентаризации, анализировать эффективность и внедрять улучшения
Обеспечивать техническое обслуживание, ремонт и обновление оборудования (техника, стеллажи, торговое и вспомогательное оборудование)
Организовывать раздельный сбор, хранение и утилизацию отходов, развивать инициативы по сокращению отходов
Управлять командой (механики, специалисты ремонтных работ): формирование, сопровождение, мотивация, развитие Взаимодействовать со смежными отделами
ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ: Опыт управления командой, эффективная коммуникация
Техническая грамотность/опыт управления сервисными процессами
Навыки планирования и контроля бюджета и отчётности
Навыки работы с подрядчиками и договорами
Ответственность, системность
Уверенное владение ПК
Будет являться преимуществом: Знание нормативов по техническому обслуживанию и ремонтам, по охране труда, экологии, обращению с отходами РАБОТА У НАС
ЭТО Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов
График работы 5/2 по 8 часов, выходные СБ и ВС
Начало рабочего дня на выбор (с 08:00, 09:00 или 10:00)
Совокупный уровень дохода состоит (до вычета налогов) из:
Фиксированный оклад (обсуждается по результатам собеседования)
Компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога)
Ежемесячная премия 5% от оклада руб./мес. (по положению о премировании)
Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании)
Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу
Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста
Расширенный социальный пакет:
Собственный тренажерный зал
Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров
Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.)
Материальная помощь в трудных ситуациях
Уютная столовая, комната отдыха
Стильная форма
ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций
Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий