Старший эксперт направления стратегического консалтинга

Требования к кандидату

• Образование: высшее образование — специалитет, магистратура
• Опыт работы: от 7 лет
• Квалификация: Высокая

• Высшее образование
• Опыт работы от 7 лет, участие в консалтинговых стратегически проектах, ИТ проектах или опыт работы в профильных индустриях
• Опыт управления комплексными проектами по разработке ИТ-стратегии, ИТ-архитектуре, операционной модели ИТ, облачной инфраструктуре
• Опыт работы или знание специфики профильных индустрий/направлений деятельности
• Знание особенностей построения организационных структур, подходов к управлению и организации бизнеса компаний в рамках профильных индустрий/направлений деятельности
• Опыт подготовки коммерческих предложений и эффективного ведения коммерческих переговоров с клиентами
• Опыт эффективного взаимодействия с клиентами на уровне высшего руководства
• Знание и практические навыки расчета стоимости проектов
• Опыт управления комплексными проектами
• Умение организовать работу команды, включая контроль качества и сроков работы членов команды в соответствие с бюджетом проекта
• Опыт руководства коллективом, включая хорошие навыки наставничества
• Знание корпоративных политик и процедур для подготовки коммерческих предложений и управления проектами
• Наличие профессиональной квалификационной степени MBA, профессиональной сертификации в области ИТ

Место работы и занятость

• График: полный рабочий день
• Занятость: полная занятость
• Место работы: г. Москва, Павелецкая площадь, 2;корпус: СТР.2
• Подходит для: инвалид

Описание

• Руководство комплексными проектами по разработке инновационных ИТ- стратегий или отдельными их направлениями, включая анализ текущего состояния, разработку целевого состояния архитектуры, операционной модели ИТ, инфраструктуры, проработку инициатив и формирование дорожной карты трансформации
• Участие в развитии внутренней практики, включая совершенствование методологий, инструментов, методов и разработку новых идей и подходов
• Подготовка технико-коммерческих предложений в соответствие с внутрикорпоративными политиками и процедурами
• Активное участие в продажах и продвижении услуг компании
• Поддержание и развитие связей с клиентами
• Планирование, координация и контроль управления проектами или функциональным направлением/ группой в рамках комплексного проекта или подразделения
• Постановка целей и критериев для оценки деятельности членов проектной команды для успешного выполнения проекта
• Контроль выполнения работ по плану проекта
• Управление рисками по проекту и разработка мероприятий по их минимизации
• Планирование и организация ресурсов для обеспечения выполнения бюджета проекта или в рамках проекта функциональной группы
• Построение и поддержание эффективных взаимоотношений с командой/рабочей группой клиента, продвижение услуг компании
• Разработка практических решений для выполнения бизнес задач клиента с учетом передового опыта
• Наставничество и обучение консультантов и аналитиков, включая обмен знаниями и опытом, предоставление частой обратной связи и создание среды и условий для профессионального и личностного роста
• Контроль эффективности работы персонала, отвечающего за предоставление услуг клиенту и других сотрудников
• Организация эффективного взаимодействия с центрами экспертизы и международными экспертами компании
• Предоставление регулярной отчетности