Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 29 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ООО ЧОП «Славяне-С»Все вакансии работодателя · 4
- Формат
- уточняйте у работодателя
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — бакалавриат
- Опыт работы: от 1 года
- Квалификация: НЕ ТРЕБУЕТСЯ
- Навыки: Знание трудового законодательства, Проведение собеседований, интервью с кандидатами, Поиск персонала, поиск кандидатов, Анализ, мониторинг рынка вакансий и специалистов, Знание кадрового делопроизводства, Оплата труда и мотивация персонала, Поиск, отбор, скрининг резюме, Отбор кандидатов, Организация собеседования кандидатов с руководителем, заказчиком, Анализ, мониторинг уровня заработных плат, Знания в области организации и оплаты труда персонала, Знание законодательства о персональных данных, Знания в области управления персоналом, Знания в области оценки и аттестации персонала, Знания в области поиска и подбора персонала, Учет и Отчетность, Знание трудового законодательства, Проведение собеседований, интервью с кандидатами, Поиск персонала, поиск кандидатов, Анализ, мониторинг рынка вакансий и специалистов, Знание кадрового делопроизводства, Оплата труда и мотивация персонала, Поиск, отбор, скрининг резюме, Отбор кандидатов, Организация собеседования кандидатов с руководителем, заказчиком, Анализ, мониторинг уровня заработных плат, Знания в области организации и оплаты труда персонала, Знание законодательства о персональных данных, Знания в области управления персоналом, Знания в области оценки и аттестации персонала, Знания в области поиска и подбора персонала, Учет и Отчетность
Хорошее знание ПК Аналогичный опыт работы от 1 года.
Место работы и занятость
- График: режим гибкого рабочего времени
- Занятость: дистанционная (удаленная) работа
- Место работы: Самарская область, г. Тольятти, Южное шоссе, 36
- Подходит для: иные категории граждан
Описание вакансии
- Вам предстоит общаться c кандидатами:
- Качественная обработка входящих звонков, совершение исходящих звонков по откликам, проведение телефонных интервью с кандидатами
- Переписка в мессенджерах и соц. сетях по вопросам трудоустройства