Мастер производственного участка
Зарплата
82 000 – 112 000 ₽
Коротко о вакансии
- Зарплата
- 82 000 – 112 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ПАО «Гидроавтоматика»Все вакансии работодателя · 6
- Формат
- Полный день
- Оформление
- Полная
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: среднее профессиональное образование
- Опыт работы: от 1 года
- Квалификация: высшая
Опыт работы мастером участка на крупных предприятиях машиностроительного комплекса будет преимуществом уверенный пользователь ПК знание программы 1С Опыт работы на участках с станками ЧПУ.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Занятость: полная занятость
- Место работы: Самарская область, г. Самара, Заводское шоссе, 53, Проходная со стороны ул. Боярова 7
Описание вакансии
- ПАО "ГИДРОАВТОМАТИКА" является сегодня одним из передовых и высокотехнологичных предприятий в России
- Завод производит качественные комплектующие для авиационной техники
- Практически все летательные аппараты, выпускаемые в России не обходятся без изделий нашего предприятия!
- В нашу команду требуется мастера на участки в цех
- Участок № 1 (токарная группа ЧПУ): В подчинении 90 человек
- Оборудование: Doosan
- KTL
- GT200
- GT250
- SL10
- ST204
- Станки продольного точения
- Стойки управления Fanuc Участок № 2 (фрезерная группа ЧПУ): В подчинении 50 человек Оборудование: VDL
- Kitamura
- Haltford Обязанности: Работа в автоматизированной системе управления производством на базе 1С (реализация механизма среднесуточных заданий) обеспечение выполнения участком производственных заданий в установленные сроки, согласно плану контроль соблюдения технологических процессов Контроль загрузки оборудования с ЧПУ Требования: опыт работы мастером участка на крупных предприятиях машиностроительного комплекса будет преимуществом уверенный пользователь ПК знание программы 1С Опыт работы на участках с станками ЧПУ Что мы предлагаем: работу на ведущем предприятии оборонно-промышленного комплекса и официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
- Достойную заработную плату, ежемесячную премию, премию по результатам работы предприятия за год
- Возможность работы по выходным и сверхурочно для дополнительного заработка (до 30 000 рублей ежемесячно дополнительно к окладу)
- Материальную помощь к отпуску и другую социальную поддержку на основании действующего коллективного договора
- Стабильность в завтрашнем дне (перспективный план производства изделий)
- Обучение у опытных наставников
- Военно-обязанным предоставляется отсрочка (на время работы)
- Удобную транспортную развязку и большую парковку для личного транспорта
