Коротко о вакансии
- Зарплата
- 44 000 – 72 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- АО «Автоагрегат»Все вакансии работодателя · 77
- Формат
- Полный день
- Оформление
- Полная
- Опыт
- Без опыта
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — бакалавриат
- Опыт работы не требуется
- Квалификация: Высшее профессиональное (техническое)
- Должен знать: организационно-распорядительные документы, нормативные и методические материалы, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности цеха
- Перспективы технического развития предприятия и цеха
- Технические требования, предъявляемые к продукции цеха (участка), технологию ее производства
- Оборудование цеха и правила его технической эксплуатации
- Порядок и методы технико-экономического и текущего производственного планирования
- Формы и методы производственно-хозяйственной деятельности цеха (участка)
- Действующие положения по оплате труда и формы материального стимулирования
- Передовой отечественный и зарубежный опыт в области производства аналогичной продукции
- Основы экономики, организации труда, производства и управления
- Основы трудового законодательства
- Правила и нормы охраны труда
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Занятость: полная занятость
- Место работы: Орловская область, г. Ливны, Индустриальная улица, Д. 2А
Описание вакансии
- Начальник цеха должен знать:
- Организационно-распорядительные документы, нормативные и методические материалы, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности цеха
- Перспективы технического развития предприятия и цеха
- Технические требования, Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью цеха (участка)
- Обеспечивает выполнение производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств
- Проводит работу по совершенствованию организации производства, его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждению брака и повышению качества изделий, экономии всех видов ресурсов, внедрению прогрессивных форм организации труда, проведению специальной оценки условий труда и рационализации рабочих мест, использованию резервов повышения производительности труда и снижения издержек производств