Мастер леса (участковый государственный инспектор по охране леса)
Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 27 093 ₽ в месяц
- Работодатель
- ГКУ КО «Ферзиковское лесничество»Все вакансии работодателя · 2
- Формат
- Полный день
- Оформление
- Полная
- Опыт
- Без опыта
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: среднее профессиональное образование
- Опыт работы не требуется
- Квалификация: Мастер леса
Уверенный пользователь ПК, коммуникабельность, дисциплинированность.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Занятость: полная занятость
- Место работы: Калужская область, Ферзиковский район, Ферзиково поселок, Красноцветова улица, Д.1;, Работа в Барятинском районе
Описание вакансии
Осуществляет государственный лесной контроль и надзор путем охраны лесов от нарушений лесного законодательства (лесной охраны) и проведения проверок соблюдения лесного законодательства. Осуществляет государственный пожарный надзор в лесах на землях лесного фонда. Оформляет документацию по лесовостановлению, заполняет книги лесных культур, шнуровые книги, составляет отчеты по технической приемке, инвентаризации лесных культур по лесничеству в целом, а также ведению документации по лесосеменной базе лесничества. Организует обнаружение лесных пожаров, оповещение специализированных лесопожарных формирований, окарауливание площадей лесных пожаров. Обеспечивает ведение технической документации по использованию, охране, защите и воспроизводству лесов, ведение технической приемки и инвентаризации лесовосстановительных работ, фонда лесовосстановления. Наблюдает за санитарным состоянием леса и проверяет сообщения лесников о появлении и распространении вредных лесных насекомых и болезней леса. Производит по поручению участкового лесничего отвод и таксацию лесосек, осмотр мест рубок, заготовленных лесоматериалов и выполнение работ. Выполняет работу по совершенствованию организации производства и технологии работ на участке. Ведет учет объемов и качества выполняемых работ.
