Главный технолог (в промышленности)
Зарплата
от 170 000 ₽
Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 170 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- АО «Ито-туламаш»Все вакансии работодателя · 10
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 3–6 лет
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — бакалавриат
- Опыт работы: от 3 лет
- Квалификация: Опыт работы
- Высшее техническое образование
- Стаж работы по специальности не менее 3 лет в области металлообработки и изготовлении инструмента
- Опыт работы на производстве
- Организаторские навыки
- Умение работать в условиях многозадачности
- Знание технологических процессов и оборудования по металлообработке
- Знание программ Excel, Word
- Знание базовых требований ЕСТД и ЕСКД
- Знание CAD/CAM-систем (AutoCAD, КОМПАС)
- Знание устройства станков ЧПУ и основных технологических процессов
- Знание технологий обработки различных материалов
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Тульская область, г. Тула, Мосина улица, Д. 2
Описание вакансии
- Выстраивание и управление всеми технологическими процессами в производстве
- Руководство всеми технологическими службами производства
- Организация технологических процессов производства
- Разработка новых и доработка существующих технологических процессов изготовления деталей и сборки изделий
- Контроль соблюдения технологических параметров производства
- Разработка мер снижения затрат на производстве
- Оптимизация процессов: анализ существующих методов производства и внедрение улучшений для повышения эффективности и снижения материалоемкости и трудоемкости
- Разработка мероприятий по обеспечению соответствия продукции установленным стандартам и требованиям
- Разработка технологической документации (технологических нормативов, инструкций, маршрутных карт и т. д.)
- Расчет нормативов расхода сырья и материалов, норм времени проектируемых технологических процессов
- Проведение экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов
- Выявление брака, нарушений при работе оборудования, анализ причин и их устранение
- Взаимодействие с отделами: сотрудничество с конструкторским, производственным и другими отделами для решения текущих задач
- Рассмотрение рационализаторских предложений и выдача заключений о целесообразности их использования в условиях предприятия