Менеджер по работе с партнёрами
Зарплата
100 000 – 150 000 ₽
Коротко о вакансии
- Зарплата
- 100 000 – 150 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ООО Пассворк
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 3–6 лет
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: общее образование
- Опыт работы: от 4 лет
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Занятость: дистанционная (удаленная) работа
- Место работы: Архангельская область, г. Архангельск, г. Архангельск
Описание вакансии
- О Пассворке - специализируется на защите корпоративных данных и информационной безопасности
- Мы предлагаем нашим клиентам простое и надежное решение для хранения и управления паролями
- Мы ценим своих сотрудников и стремимся создать комфортные условия для всех: гибкий рабочий график, удалённый формат работы, дружескую атмосферу в коллективе, свободный дресс-код и уютные офисы
- Условия и ожидания Мы предлагаем Работа удаленно или в офисе ты сам выбираешь удобный формат
- График
- С 10:00 до 18:00 по МСК
- Компенсация курсов и занятий спортом
- Частично возмещаем оплату языковых курсов и занятий спортом, полностью компенсируем профессиональные курсы
- Официальное оформление
- Оформляем по ТК РФ в штат
- Аккредитация IT компании дает дополнительные преимущества для сотрудников
- Неформальное общение и отсутствие бюрократии
- Общаемся на ты и строим горизонтальные связи можно легко написать любому человеку в команде
- Мы за инициативу, за ответственность и проактивность Коммуникабельность
- Важно, чтобы ты не боялся звонить клиентам, проводить презентации продукта, был открыт и вежлив в отношениях с клиентами и коллегами Умение давать и принимать обратную связь: в команде мы открыто говорим об ошибках и недочетах, не боимся давать и получать обратную связь Гибкость и быстрая обучаемость: мы часто предлагаем что-то новое, меняем регламенты и тестируем гипотезы
- Если ты готов меняться вместе с нами, то нам по пути Структурность и внимание к деталям
- Мы всегда стремимся к улучшению нашей работы и считаем, что внимание к деталям и структурность ключ к достижению крутых результатов
- Ответственность и самостоятельность
- Мы хотим быть полностью уверенными в новом человеке и, что мы можем на него положится
- А для этого нужно уметь принимать решения самостоятельно и брать на себя ответственность за результат
- Этапы отбора Интервью с HR Интервью с тимлидом направления продаж Интервью с руководителем отдела продаж Мы ищем не просто сотрудника, а единомышленника, с которым будем вместе создавать ценный и качественный продукт для наших клиентов
- Если чувствуешь, что мы подходим друг другу ждём тебя на интервью
- Присоединяйся к команде, которая делает лучший продукт в своей сфере!