Заведующий социальной гостиницей

Требования к кандидату

• Образование: высшее образование — бакалавриат
• Опыт работы: от 1 года
• Квалификация: бакалавр
• Навыки: Стратегическое мышление и планирование. Способность видеть картину в целом, ставить цели и разрабатывать планы их достижения, включая распределение ресурсов и бюджета., Лидерство и управление командой. Умение мотивировать сотрудников, создавать благоприятную атмосферу, делегировать задачи и контролировать их выполнение., Организация и контроль. Планирование рабочего процесса, контроль за соблюдением режима, правил внутреннего распорядка, санитарно-эпидемиологических и противопожарных норм., Привлечение ресурсов. Навыки поиска внебюджетных средств, партнёрства с НКО, государственными учреждениями и бизнесом для расширения возможностей помощи.

Контроль, ведение деятельности по соц гостинице.

Место работы и занятость

• График: полный рабочий день
• Занятость: полная занятость
• Место работы: Омская область, г. Омск, Комсомольский городок, Д. 15;, Место работы можно подобрать по мсету жительства. г. Омск, Комсомольский городок ОАО, д. 15 или ул. Сазонова, д. 199 ЦАО г. Омска

Описание

• Отвечать за ведение документации отделений учреждения в том числе гостиницы, учет и отчетность социальной гостиницы, определять объем работ для специалистов социальной гостиницы с учетом специфики работы
• Организовывать текущее и перспективное планирование деятельности отделения
• Координировать деятельность специалистов отделения по реализации программ социального сопровождения
• Осуществлять контроль над социальным патронажем семей и детей
• Организовывать тесное сотрудничество социальной гостиницы с другими структурными подразделениями учреждения
• Проводить регулярный контроль за качеством работы сотрудников, анализировать и прогнозировать работу социальной гостиницы
• -
• Внедрять новые виды помощи несовершеннолетним и их семьям, формы и методы ее оказания, вносить предложения в вышестоящие органы по совершенствованию форм и методов работы и т. д