Начальник отдела по развитию зарплатного направления
Зарплата
115 000 – 170 000 ₽
Коротко о вакансии
- Зарплата
- 115 000 – 170 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- АО «Банк СГБ»Все вакансии работодателя · 12
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 3–6 лет
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — бакалавриат
- Опыт работы: от 3 лет
- Квалификация: Опыт работы в сфере B2B-продаж (зарплатные проекты, корпоративное обслуживание) от 2-х лет, из них не менее 1 года в управленческой должности.
- Опыт работы в сфере B2B-продаж (зарплатные проекты, корпоративное обслуживание) от 2-х лет, из них не менее 1 года в управленческой должности. 2
- Успешный опыт проведения переговоров и презентаций с ЛПР высшего звена (в т. ч. в коммерческом и бюджетном секторе). 3
- Опыт управления командой, навыки наставничества и развития сотрудников. 4
- Высокие коммуникативные навыки, нацеленность на результат
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Вологодская область, г. Вологда, Благовещенская улица, 3
Описание вакансии
- Организация и координация работы команды, распределение задач, контроль KPI и обеспечение выполнения плановых показателей по зарплатным проектам. 2
- Личное проведение переговоров и презентаций для ЛПР коммерческих и бюджетных организаций, выстраивание взаимодействия с органами государственной власти. 3
- Обучение, наставничество и повышение профессиональной эффективности сотрудников отдела. 4
- Участие в оптимизации внутренних процессов и совершенствовании банковских продуктов для роста конкурентоспособности