АдресРязанская область, Александро-Невский район, Александро-Невский рабочий поселок, Почтовая улица, ЗД. 66;офис/квартира: КАБИНЕТ 2
Требования к кандидату
Образование: высшее образование — бакалавриат
Опыт работы: от 1 года
Квалификация: Высшее образование и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом
Навыки работы в 1С: ЗУП, владение HRM-системами, навыки работы с данными и отчётностью, эмпатия и умение выстраивать отношения, знание трудового законодательства.
Место работы и занятость
График: полный рабочий день
Занятость: полная занятость
Место работы: Рязанская область, Александро-Невский район, Александро-Невский рабочий поселок, Почтовая улица, ЗД. 66;офис/квартира: КАБИНЕТ 2
Подходит для: инвалид
Описание
Формировать перечни вакантных и планируемых к укомплектованию должностей организации
Формировать требований к вакантной должности и корректировать их при необходимости
Обеспечивать укомплектование предприятия работниками необходимых профессий, специальностей, квалификаций
Осуществлять поиск во внутренних и внешних источниках информации о кандидатах
Анализировать рынок труда и персонала организации по профилю вакантной должности
Размещать сведения о вакантной должности в средствах массовой информации, специализированных ресурсах и сервисах
Проводить собеседования и встречи с кандидатами на вакантные должности, извещать кандидата и нанимателя о результатах собеседования
Представлять кандидатов на вакантные должности руководителям структурных подразделений для проведения переговоров, ознакомления с условиями труда и рабочим местом, принятия руководителем структурного подразделения решения
Создавать и поддерживать в актуальном состоянии базы данных вакансий и свободных рабочих мест, координировать извлечение и использование информации из базы данных