АдресТюменская область, г. Тюмень, Коммунаров улица, дом Д. 25
Требования к кандидату
Образование: общее образование
Опыт работы: от 3 лет
Квалификация: высшее образование
Высшее педагогическое образование
Опыт работы по должности заместителя директора по УВР не менее 5 лет.1
Место работы и занятость
График: полный рабочий день
Занятость: полная занятость
Место работы: Тюменская область, г. Тюмень, Коммунаров улица, дом Д. 25
Описание
1
Осуществлять координацию деятельности педагогических работников в проектировании развивающей образовательной среды образовательного учреждения. 2
Оказывать методическую помощь педагогическим работникам, повышению их квалификации, развитию творческих инициатив. 3
Организовывать текущее и перспективное планирование деятельности образовательного учреждения
Координировать работу учителей, других педагогических, а также разрабатывать учебно-методическую и иную документацию, необходимую для деятельности образовательного учреждения. 4
Осуществлять контроль за качеством образовательного (учебного) процесса, объективностью оценки результатов образовательной деятельности обучающихся, работой факультативов, обеспечением уровня подготовки обучающихся, соответствующего требованиям ФГОС
Организовывать работу по подготовке и проведению экзаменов. 5
Оказывать помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий. 6
Обеспечивать своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации. 8
Осуществлять комплектование и принимать меры по сохранению контингента обучающихся в кружках, контроль за учебной нагрузкой обучающихся. 9
Принимать участие в подборе и расстановке педагогических кадров
Подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства. 10
Координировать работу подчиненных ему работников. 11
Участвовать в работе педагогических, методических советов, объединений, других формах методической работы, в работе по проведению родительских собраний, в организации и проведении методической и консультативной помощи родителям (законным представителям) обучающихся, а также педагогическим работникам в пределах своей компетенции. 12
Осуществлять прогноз тенденций изменения ситуации в обществе и в образовании для корректировки стратегии развития образовательного учреждения
Последствия запланированной методической и воспитательной работы. 13
Планировать и организовывать: принимать родителей (законных представителей) обучающихся по вопросам организации учебно-воспитательного процесса
Правильное ведение непосредственно подчиненными работниками установленной отчетной документации. 14