МБДОУ г. Керчи РК «Детский сад № 40 «Колобок» · Керчь
ОпытБез опыта
АдресКрым республика, г. Керчь, Мирошника улица, Д. 10
Требования к кандидату
Образование: tребования не предъявляются
Опыт работы не требуется
Квалификация: среднее общее
Навыки: Ведение кадрового делопроизводства, кадрового документооборота, Проведение собеседований, интервью с кандидатами, Знание кадрового делопроизводства, Ведение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2, Знание законодательства о персональных данных, Подготовка, выдача справок и копий кадровых документов работникам, Оформление документов по приему, переводу и увольнению работников, Знания в области поиска и подбора персонала, Ведение кадрового делопроизводства, кадрового документооборота, Проведение собеседований, интервью с кандидатами, Знание кадрового делопроизводства, Ведение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2, Знание законодательства о персональных данных, Подготовка, выдача справок и копий кадровых документов работникам, Оформление документов по приему, переводу и увольнению работников, Знания в области поиска и подбора персонала
Оформление документов по приему, переводу и увольнению работников Ведение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2 Ведение кадрового делопроизводства, кадрового документооборота Подготовка, выдача справок и копий кадровых документов работникам.
Место работы и занятость
График: неполный рабочий день/неполная рабочая неделя
Место работы: Крым республика, г. Керчь, Мирошника улица, Д. 10
Описание
Комплектование штата
Помогает подбирать сотрудников нужных профессий и квалификации, участвует в отборе и расстановке кадров
Учёт и движение кадров
Ведёт учёт личного состава: заполняет личные карточки (форма Т-2), формирует и обновляет личные дела, вносит записи при приёме, переводе или увольнении
Оформление трудовых отношений
Готовит приказы по личному составу: о приёме, переводе, увольнении, предоставлении отпусков, командировок
Заключает трудовые договоры
Работа с трудовыми книжками
Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, делает записи о поощрениях, подсчитывает трудовой стаж, выдаёт справки о трудовой деятельности
Учёт рабочего времени
Ведёт табель учёта рабочего времени
Отчётность
Составляет разные отчёты: по труду, статистические, по легализации трудовых отношений (например, форму C3B-M), а также ежегодную форму 85-К
Взаимодействие с госорганами
Готовит и передаёт в государственные структуры (ПФР, ФСС и др.) документы по пенсионным и социальным вопросам
Отвечает на запросы органов и профсоюзов
Администрирование документооборота
Систематизирует текущие кадровые документы, готовит их к сдаче в архив по истечении сроков хранения
Участие в развитии персонала
Помогает планировать обучение и повышение квалификации сотрудников, участвует в работе аттестационных и квалификационных комиссий, оформляет их решения
Контроль и аналитика
Следит за соблюдением трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка
Анализирует движение кадров, чтобы предлагать меры по снижению текучести
Консультирование
Помогает работникам и другим сотрудникам разбираться в вопросах оформления трудовых отношений
Работа с конфиденциальностью
При обработке персональных данных обеспечивает их защиту и не разглашает сведения без законных оснований
Дополнительные задачи
Может информировать сотрудников об имеющихся вакансиях, участвовать в разработке планов по труду, помогать в адаптации новых сотрудников