Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 49 890 ₽ в месяц
- Работодатель
- «ГКУ ЦЗН РК»Все вакансии работодателя · 10
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — бакалавриат
- Опыт работы: от 1 года
- Квалификация: Квалифицированные
- Желательно образования в сфере информационных технологий, опыт работы в бюджетной сфере
- Уверенный пользователь ПК, умение работать в режиме многозадачности, опыт разрешения спорных ситуаций, улаживание конфликтов
- Коммуникабельность, желание переобучения, дисциплинированность, ответственность
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Карелия республика, Муезерский район, Муезерский поселок городского типа, Кооперативный переулок, 1, Пятидневная рабочая неделя. Понедельник четверг: 8:00 17:15; Пятница 8:00 16:00 (муж.) Понедельник четверг: 8:48 17:15; Пятница 8:48 16:00 (жен.) Резюме необходимо направлять на электронную почту: fomantv@trud10.ru.
Описание вакансии
Информирует граждан и работодателей об услугах службы занятости, о мероприятиях активной политики занятости, дополнительных мероприятиях в области содействия занятости населения. Консультирует граждан и работодателей о порядке и условиях представления государственных услуг. Осуществляет предоставление комплекса услуг с учетом жизненных ситуаций. Применяет клиентоцентричный подход к оказанию услуг и сервисов. Обеспечивает бесплатный доступ граждан к единой цифровой платформе (далее - ЕЦП), единому порталу государственных и муниципальных услуг, региональным порталам государственных и муниципальных услуг. Осуществляет регистрацию граждан в целях поиска подходящей работы, в качестве безработных, ведет регистрационный учет и снимает с регистрационного учета на ЕЦП и в региональной информационной системе. Проводит специальные мероприятия по профилированию безработных граждан (распределение безработных граждан на группы в зависимости от профиля их предыдущей профессиональной деятельности, уровня образования, пола, возраста и других социально-демографических характеристик в целях оказания им наиболее эффективной помощи при содействии в трудоустройстве с учетом складывающейся ситуации на рынке труда). Соблюдает установленные правила, инструкции и технологию работы на НЦП и региональной информационной системе, а также правила эксплуатации прикладного программного обеспечения. Организует временное трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации.