АдресИркутская область, г. Иркутск, Гагарина бульвар, 6/1
Требования к кандидату
Образование: среднее профессиональное образование
Опыт работы: от 1 года
Квалификация: Высокая квалификация
Желание развиваться в сфере подбора персонала
Готовность работать в высоком темпе (около 40 вакансий в работе у одного рекрутера)
Умение и желание выстраивать эффективное взаимодействие с кандидатами разного социального статуса, интерес к людям, толерантность
Готовность работать с вакансиями технического профиля, вникать в производственные процессы
Умение эффективно выстраивать дистанционные коммуникации с кандидатами, заказчиками и партнерами ( весь процесс поиска и согласования кандидата ведем удаленно)
Знание эффективных источников привлечения кандидатов, готовность предлагать и внедрять новые инструменты
Системность, внимательность к деталям и документам
Место работы и занятость
График: полный рабочий день
Занятость: полная занятость
Полный социальный пакет
Место работы: Иркутская область, г. Иркутск, Гагарина бульвар, 6/1
Описание
Подбор производственного персонала (рабочие и инженерно-технические специальности) Снятие заявки на подбор
Размещение анонсов вакансий
Отработка отклика и прямой поиск кандидатов
Проведение собеседований (телефонные интервью, видео конференции)
Сбор и анализ документов кандидата
Организация рассмотрения кандидатов заказчиком (представление кандидата, помощь в организации интервью при необходимости (дистанционно)
Получение обратной связи и контроль статусов рассмотрения, фиксация решения по выбору финалиста)
Согласование условий найма кандидата
Поддержка и сопровождение процесса приема на работу Организация прохождения проверки документов кандидата
Контроль статуса прохождения первичного медицинского осмотра
Координация и контроль сроков заезда
Передача электронных документов кандидата в службу кадрового администрирования
Участие в проектах HR дирекции, направленных на удержание, развитие, построение карьеры внутри компании: Курирование программ развития и ИПР сотрудников
Организация научно-производственных конференций по обмену опытом
Формирование и развитие программ кадрового резерва