Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 31 200 ₽ в месяц
- Работодатель
- Администрация Городского округа город Агидель Республики БашкортостанВсе вакансии работодателя · 6
- Формат
- Полный день
- Оформление
- Полная
- Опыт
- Без опыта
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: среднее профессиональное образование
- Опыт работы не требуется
- Квалификация: категория Д
- Правила дорожного движения, штрафные санкции за их нарушение
- Основные технические характеристики и общее устройство автомобиля, показания приборов и счетчиков, элементы управления (предназначение клавиш, кнопок, рукояток)
- Порядок установки и снятия систем сигнализации, характер и условия их срабатывания
- Правила содержания автомобиля, ухода за кузовом и салоном, поддержания их в чистоте и благоприятном для длительной эксплуатации состоянии (не мыть кузов под прямыми солнечными лучами, горячей водой зимой, своевременно наносить защитные лосьоны, моющие жидкости и др.)
- Сроки проведения очередного технического обслуживания, технического осмотра, проверки давления в шинах, износа шин, угла свободного хода рулевого колеса согласно инструкции эксплуатации автомобиля
- Правила внутреннего трудового распорядка
- Правила и нормы охраны труда
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Занятость: полная занятость
- Место работы: Башкортостан республика, г. Агидель, Цветочный бульвар, 2, г. Агидель, Цветочный бульвар, 2, отдел по правовой и кадровой работе (2 этаж, 203 кабинет); телефон для справок: 2-73-50
Описание вакансии
- Обеспечить корректное плавное профессиональное вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров и технически исправное состояние самого автомобиля
- Не применять без крайней необходимости звуковые сигналы и резкие обгоны впереди идущих автомобилей
- Водитель обязан и может предвидеть любую дорожную обстановку, выбирать скорость движения и дистанцию, исключающие возникновение аварийной ситуации
- Не оставлять автомобиль без присмотра за пределами видимости на любой минимальный срок, дающий шанс угона автомобиля или кражи каких-либо вещей из салона
- Парковать автомобиль лишь на охраняемых стоянках
- В обязательном порядке ставить автомобиль на сигнализацию при любых случаях выхода из салона
- Во время движения и стоянки все двери автомобиля должны быть блокированы
- При выходе из автомобиля (посадке) необходимо убедиться в отсутствии потенциальной опасности
- Следить за техническим состоянием автомобиля, выполнять самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации), своевременно проходить техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр
- Содержать двигатель, кузов и салон автомобиля в чистоте, защищать их предназначенными для этого соответствующими средствами ухода за теми или иными поверхностями
- Строго выполнять все распоряжения своего непосредственного начальника
- Обеспечивать своевременную подачу автомобиля
- Сообщать своему непосредственному руководителю правдивую информацию о своем самочувствии
- Не употреблять перед или в процессе работы алкоголь, психотропные, снотворные, антидепрессивные и другие средства, снижающие внимание, реакцию и работоспособность организма человека
- Категорически не допускать случаев подвоза каких-либо пассажиров или грузов по собственному усмотрению, а также любых видов использования автомашины в личных целях без разрешения руководства
- Всегда находиться на рабочем месте в автомобиле или в непосредственной близости от него
- Ежедневно вести путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, расход топлива
- Не допускать случаев занятия посторонними делами в рабочее время
- Проявлять творческий подход к своим непосредственным обязанностям, стараться быть полезным в текущей хозяйственной деятельности
- Проявлять разумную конструктивную инициативу
- В случае служебной необходимости водитель может привлекаться к выполнению своих обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде