Администратор зала (предприятий общественного питания)
Зарплата
65 000 – 90 000 ₽
Коротко о вакансии
- Зарплата
- 65 000 – 90 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ООО «КГ»Все вакансии работодателя · 4
- Формат
- уточняйте у работодателя
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 3–6 лет
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: общее образование
- Опыт работы: от 3 лет
- Квалификация: От 3 лет
- Навыки: Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности, Деловая переписка, ведение деловой переписки, Телефонные переговоры, Общение с гостями, Решение нестандартных и конфликтных ситуаций, Обеспечение эффективного, приветливого и вежливого, культурного обслуживания, Работа с платежами, Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности, Деловая переписка, ведение деловой переписки, Телефонные переговоры, Общение с гостями, Решение нестандартных и конфликтных ситуаций, Обеспечение эффективного, приветливого и вежливого, культурного обслуживания, Работа с платежами
Особые условия допуска: Обязательное наличие действующей медицинской книжки и прохождение медицинских осмотров.
Место работы и занятость
- График: сменная работа
- Место работы: Ульяновская область, г. Ульяновск, Красноармейская улица, 1а
Описание вакансии
- Планирование и координация обслуживания: организация и координация процессов обслуживания гостей, включая взаимодействие службы обслуживания с кухней и баром
- Управление персоналом зала: координация деятельности официантов и барменов, распределение заданий, контроль качества их работы и соблюдения стандартов сервиса
- Работа с гостями и качеством сервиса: встреча гостей, помощь в размещении, консультирование по меню и винному листу, а также разрешение конфликтных ситуаций и рассмотрение претензий в рамках должностных инструкций
- Подготовка зала и мероприятий: контроль подготовки зала к открытию (сервировка, чистота, порядок), организация обслуживания банкетов и специальных мероприятий
- Стимулирование продаж и адаптация: проведение мероприятий по стимулированию продаж блюд и напитков, а также адаптация новых сотрудников зала
- Отчетность и дисциплина: ведение отчетности, контроль соблюдения подчиненными трудовой дисциплины, правил охраны труда и санитарных норм
