Коротко о вакансии
- Зарплата
- 40 000 – 70 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- ГБУ «Борзинская СББЖ»Все вакансии работодателя · 9
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: среднее профессиональное образование
- Опыт работы: от 1 года
- Квалификация: юрист
- Навыки: Договорная работа, работа с договорами, Деловая переписка, ведение деловой переписки, Участие/разработка документов правового характера, Взаимодействие с государственными, муниципальными органами и фондами, Представление интереса организации, компании, учреждения, Ведение судебных дел, Претензионная, рекламационная работа, Знание законодательства, Знание правил охраны труда, Знания в области делопроизводства и документооборота, Разработка типовых форм договоров, Договорная работа, работа с договорами, Деловая переписка, ведение деловой переписки, Участие/разработка документов правового характера, Взаимодействие с государственными, муниципальными органами и фондами, Представление интереса организации, компании, учреждения, Ведение судебных дел, Претензионная, рекламационная работа, Знание законодательства, Знание правил охраны труда, Знания в области делопроизводства и документооборота, Разработка типовых форм договоров
Возможно рассмотрение кандидата с экономическим, кадровым образованием.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Занятость: временная работа
- Место работы: Забайкальский край, Борзинский район, г. Борзя, Партизанская улица, Д.88
Описание вакансии
- 2.1
- Разрабатывает или принимает участие в разработке документов правового характера
- 2.2
- Осуществляет методическое руководство правовой работы на предприятии, оказывает правовую помощь структурным подразделениям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов
- 2.3
- Участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий
- 2.4
- Подготавливает совместно с другими подразделениями учреждения материалы о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении ветеринарного законодательства и об иных правонарушениях для передачи их в арбитражный суд, следственные и судебные органы
- 2.5
- Осуществляет учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением судебных и арбитражных дел
- 2.6
- Проводит изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности учреждения
- 2.7
- В соответствии с установленным порядком оформляет материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности
- 2.8
- Принимает участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров и отраслевых тарифных соглашений
- 2.9
- Подготавливает предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в учреждении
- 2.10
- Ведет работу по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов, производит отметки об их отмене, изменениях и дополнениях, подготавливает справочную документацию на основе применения современных информационных технологий и вычислительных средств
- 2.11
- Принимает участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности учреждения, проектам нормативных актов, поступающих на отзыв
- 2.12
- Осуществляет информирование работников учреждения о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц предприятия с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности
- 2.13
- Консультирует работников учреждения по организационно-правовым и другим юридическим вопросам, подготавливает заключения, оказывает содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера
