АдресЗабайкальский край, Борзинский район, г. Борзя, Партизанская улица, Д.88
Требования к кандидату
Образование: среднее профессиональное образование
Опыт работы: от 1 года
Квалификация: юрист
Навыки: Договорная работа, работа с договорами, Деловая переписка, ведение деловой переписки, Участие/разработка документов правового характера, Взаимодействие с государственными, муниципальными органами и фондами, Представление интереса организации, компании, учреждения, Ведение судебных дел, Претензионная, рекламационная работа, Знание законодательства, Знание правил охраны труда, Знания в области делопроизводства и документооборота, Разработка типовых форм договоров, Договорная работа, работа с договорами, Деловая переписка, ведение деловой переписки, Участие/разработка документов правового характера, Взаимодействие с государственными, муниципальными органами и фондами, Представление интереса организации, компании, учреждения, Ведение судебных дел, Претензионная, рекламационная работа, Знание законодательства, Знание правил охраны труда, Знания в области делопроизводства и документооборота, Разработка типовых форм договоров
Возможно рассмотрение кандидата с экономическим, кадровым образованием.
Место работы и занятость
График: полный рабочий день
Занятость: временная работа
Место работы: Забайкальский край, Борзинский район, г. Борзя, Партизанская улица, Д.88
Описание
2.1
Разрабатывает или принимает участие в разработке документов правового характера
2.2
Осуществляет методическое руководство правовой работы на предприятии, оказывает правовую помощь структурным подразделениям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов
2.3
Участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий
2.4
Подготавливает совместно с другими подразделениями учреждения материалы о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении ветеринарного законодательства и об иных правонарушениях для передачи их в арбитражный суд, следственные и судебные органы
2.5
Осуществляет учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением судебных и арбитражных дел
2.6
Проводит изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности учреждения
2.7
В соответствии с установленным порядком оформляет материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности
2.8
Принимает участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров и отраслевых тарифных соглашений
2.9
Подготавливает предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в учреждении
2.10
Ведет работу по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов, производит отметки об их отмене, изменениях и дополнениях, подготавливает справочную документацию на основе применения современных информационных технологий и вычислительных средств
2.11
Принимает участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности учреждения, проектам нормативных актов, поступающих на отзыв
2.12
Осуществляет информирование работников учреждения о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц предприятия с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности
2.13
Консультирует работников учреждения по организационно-правовым и другим юридическим вопросам, подготавливает заключения, оказывает содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера