Адресг. Москва, Докукина улица, дом 16 с1, 4-я остановка трамвая № 17
Требования к кандидату
Образование: высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт работы: от 6 лет
Квалификация: Доп образование по управлению персоналом.
Навыки: Знание технологии, техник, методик продаж, Анализ конкурентов, конкурентной среды, Выполнение плана продаж, Знания в области продаж, Знания в области маркетинга, Разработка стратегии продаж, Анализ рынка, Контроль работы отдела, отделения, подразделения, Помощь клиентам, Ведение клиентов, Знание технологии, техник, методик продаж, Анализ конкурентов, конкурентной среды, Выполнение плана продаж, Знания в области продаж, Знания в области маркетинга, Разработка стратегии продаж, Анализ рынка, Контроль работы отдела, отделения, подразделения, Помощь клиентам, Ведение клиентов
Наличие необходимых навыков по воронке продаж и управлению персоналом
Свободно разговаривать на английском и индийском языках
Место работы и занятость
График: полный рабочий день
Место работы: г. Москва, Докукина улица, дом 16 с1, 4-я остановка трамвая № 17
Описание
Осуществление организации сбыта продукции организации
Разработка и предоставление планов продаж для утверждения их руководителем организации
Составление итоговых отчетов по продажам, ведение рабочей и отчетной документации
Разработка стратегий для отдела продаж
Внедрение новейших программ мотивации сотрудников
Проведение переговоров с клиентами компании
Координация и организация работы отдела продаж
Содействие развитию партнерских отношений с клиентами на долгий срок
Систематизация и анализ клиентской базы компании, данных продаж, изменений рыночной конъюнктуры и эффективности рекламных стратегий организации
Распределение заявок и клиентов среди менеджеров отдела продаж
Заключение договоров на реализацию продукции
Обеспечение безопасных условий труда для подчиненных сотрудников
Организация повышения квалификации менеджеров отдела и их обучения
Осуществление отбора менеджеров в отдел продаж, а также контроля: за квалификацией сотрудников отдела
За своевременностью отгрузки товаров
За состоянием платежей в отделе продаж
За выполнением планов продаж и других установленных показателей
За правильностью заключения договоров менеджерами отдела
За выполнением обязательств по договорам
За исполнением сотрудниками отдела продаж технологии процесса продаж и других локальных актов компании