Знание трудового законодательства, умение пользоваться Трудовым кодексом и нормативными актами
Опыт работы в 1С ЗУП, уверенный пользователь ПК, отличное знание офисных программ
Опыт работы с суммированным учетом
Умение организовывать, координировать кадровый процесс (коммуникации с сотрудниками, получение документов, подписание)
Опыт решения сложных кадровых вопросов, трудовых споров
Практическое знание всех направлений работы с персоналом
Личностные качества: грамотность, внимательность и аккуратность в работе
Место работы и занятость
График: полный рабочий день
Место работы: г. Москва, Лермонтовский проспект, 147 стр 1
Описание
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием/перевод/увольнение, все виды отпусков, больничные листы и другие кадровые документы)
Суммированный учет рабочего времени (проверка табелей и графиков)
Контроль использования работниками отпусков
Взаимодействие с бухгалтером по расчету з/п в период расчета з/п (в т. ч. авансов), расчетов при увольнении, отпускных и б/л, обеспечивая своевременность и правильность расчетов, соблюдение законодательства
Передача сведений в СФР и Росстат, своевременные ответы на входящие запросы от государственных фондов посредством системы сдачи электронной отчетности Контур
Экстерн
Подготовка справок с места работы, копий трудовых книжек и документов, связанных с трудовой деятельностью, по запросам работников
Подбор персонала всех категорий (рабочие, инженеры, специалисты, руководители)
Составление отчетности для руководителей
Консультирование работников по кадровым вопросам
Участие в разработке и формировании нормативных кадровых документов