Коротко о вакансии
- Зарплата
- 50 000 – 55 000 ₽ в месяц
- Работодатель
- МОУ ДЮЦ ВолгоградаВсе вакансии работодателя · 3
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 1–3 года
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: высшее образование — бакалавриат
- Опыт работы: от 1 года
- Квалификация: ВЫСШЕЕ
Опыт работы в государственных и муниципальных организациях, знание программы 1с, ответственность.
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Волгоградская область, г. Волгоград, Краснознаменская улица, Д. 11
Описание вакансии
- Начисление выплат
- Работа с первичными документами
- Принимает и проверяет документы, которые влияют на начисления: табели учёта рабочего времени, приказы о приёме, увольнении, отпуске, листки нетрудоспособности, справки
- Подготавливает их к счётной обработке, следит за правильностью оформления
- Удержания
- Производит удержания из заработной платы прежде всего НДФЛ, а также по исполнительным листам (алименты, взыскания), профсоюзным взносам
- Ведёт учёт оснований для удержаний и хранит соответствующие документы
- Отражение операций в учёте
- Корректно отражает на счетах бухгалтерского учёта все операции, связанные с оплатой труда
- Расчёт налогов и взносов
- Исчисляет и начисляет НДФЛ, страховые взносы в государственные внебюджетные фонды
- Контролирует своевременность их перечисления
- Формирование отчётности
- Готовит данные для налоговой (например, 6-НДФЛ), статистической отчётности, а также для отчётности в СФР (сведения для расчёта больничных, ЕФС-1)
- Отвечает на требования контролирующих органов
- Документооборот и выдача документов
- Оформляет платёжные поручения, реестры, платёжные ведомости на выплату зарплаты
- Составляет и выдаёт сотрудникам расчётные листки и другие документы, связанные с начислениями
- По запросам выдаёт сотрудникам копии документов, справки, выписки
- Ведение базы данных
- Формирует, ведёт и хранит базу данных бухгалтерской информации в пределах своих обязанностей, вносит изменения в справочную и нормативную информацию
- Соблюдение законодательства
- Следит за изменениями в трудовом, налоговом законодательстве, а также в отраслевых нормативных актах Консультирование
- Даёт разъяснения сотрудникам по вопросам начислений, удержаний, состава расчётного листка
- Обеспечение конфиденциальности
- Соблюдает требования о защите персональных данных и иной конфиденциальной информации