Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 63 374 ₽ в месяц
- Работодатель
- Красноярский музыкальный театрВсе вакансии работодателя · 5
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- 3–6 лет
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Образование: среднее профессиональное образование
- Опыт работы: от 3 лет
- Квалификация: профессионапльное образование
- Навыки: Ведение воинского учета, Оформление документов по приему, переводу и увольнению работников, Ведение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2, Учет и Отчетность, Ведение кадрового делопроизводства, кадрового документооборота, Подготовка, выдача справок и копий кадровых документов работникам, Знание трудового законодательства, Знание кадрового делопроизводства, 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП) / 1С: Зарплата и кадры (ЗиК), Ведение воинского учета, Оформление документов по приему, переводу и увольнению работников, Ведение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2, Учет и Отчетность, Ведение кадрового делопроизводства, кадрового документооборота, Подготовка, выдача справок и копий кадровых документов работникам, Знание трудового законодательства, Знание кадрового делопроизводства, 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП) / 1С: Зарплата и кадры (ЗиК)
- Среднее профессиональное образование + профпереподготовка в области управления персоналом или документационного обеспечения, или высшее образование (бакалавриат) или высшее непрофильное + профпереподготовка
- Опыт в сфере управления персоналом не менее 3 лет (при среднем профессиональном образовании)
- Знание ТК РФ, кадрового делопроизводства, воинского учёта, отчётности в СФР и ФСС
- Уверенное владение ПК (Word, Excel, ЭДО, 1С: ЗУП обязательно)
- Внимательность, ответственность, умение работать с большим объёмом документов
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: Красноярский край, г. Красноярск, Мира проспект, Д.129
Описание вакансии
- Обязанности Ведение кадрового делопроизводства: приём, перевод, увольнение, отпуска, табель учёта рабочего времени
- Оформление и хранение трудовых книжек, личных дел, кадровых документов
- Подготовка справок, выписок, копий кадровых документов по запросам работников и госорганов
- Составление графика отпусков и контроль его соблюдения
- Подготовка кадровых документов для поощрения и награждения
- Ведение воинского учёта
- Подготовка и сдача отчётности: ЕФС-1 (СФР), Экстерн, Барс, сведения в ФСС по пособиям
- Работа в ЭДО и информационных системах
- Консультирование работников по кадровым вопросам
- Требования Среднее профессиональное образование + профпереподготовка в области управления персоналом или документационного обеспечения, или высшее образование (бакалавриат) или высшее непрофильное + профпереподготовка
- Опыт в сфере управления персоналом не менее 3 лет (при среднем профессиональном образовании)
- Знание ТК РФ, кадрового делопроизводства, воинского учёта, отчётности в СФР и ФСС
- Уверенное владение ПК (Word, Excel, ЭДО, 1С: ЗУП обязательно)
- Внимательность, ответственность, умение работать с большим объёмом документов